|
|
| Γραμμή 54: |
Γραμμή 54: |
| | |process_step_exit=Όχι | | |process_step_exit=Όχι |
| | |process_step_child=Όχι | | |process_step_child=Όχι |
| − | |process_step_title=Υποβολή ερωτήματος προς το αρμόδιο Υπηρεσιακό Συμβούλιο | + | |process_step_title=Υποβολή ερωτήματος προς το αρμόδιο Δικαστικό Συμβούλιο |
| | |process_step_official=Αρμόδιος Γενικός Διευθυντής | | |process_step_official=Αρμόδιος Γενικός Διευθυντής |
| | |process_step_implementation=Υπογραφή | | |process_step_implementation=Υπογραφή |
| | |process_step_duration_min=P1D | | |process_step_duration_min=P1D |
| − | |process_step_duration_max=P1M | + | |process_step_duration_max=P30D |
| − | |process_step_description=Μετά τη συμπλήρωση διετούς δοκιμαστικής υπηρεσίας του δικαστικού υπαλλήλου συντάσσεται ερώτημα προς το αρμόδιο υπηρεσιακό συμβούλιο. | + | |process_step_description=Μετά τη συμπλήρωση διετούς δοκιμαστικής υπηρεσίας του δικαστικού υπαλλήλου συντάσσεται ερώτημα και αποστέλλεται προς το αρμόδιο δικαστικό συμβούλιο. |
| | }} | | }} |
| | {{process steps | | {{process steps |
| Γραμμή 65: |
Γραμμή 65: |
| | |process_step_exit=Όχι | | |process_step_exit=Όχι |
| | |process_step_child=Όχι | | |process_step_child=Όχι |
| − | |process_step_title=Έκδοση απόφασης Υπηρεσιακού Συμβουλίου | + | |process_step_title=Έκδοση απόφασης Δικαστικού Συμβουλίου |
| − | |process_step_official=Συναρμόδιος φορέας | + | |process_step_official=Συλλογικό όργανο |
| − | |process_step_implementation=Ενέργεια εκτελεστικού/συναρμόδιου φορέα | + | |process_step_implementation=Υπογραφή |
| − | |process_step_duration_min=P5D | + | |process_step_duration_min=P30D |
| − | |process_step_duration_max=P20D | + | |process_step_duration_max=P90D |
| − | |process_step_description=Το Υπηρεσιακό Συμβούλιο συνεδριάζει και αποφασίζει αν ο δόκιμος δικαστικός υπάλληλος είναι κατάλληλος για μονιμοποίηση. | + | |process_step_description=Το Δικαστικό Συμβούλιο συνεδριάζει και αποφασίζει αν ο δόκιμος δικαστικός υπάλληλος είναι κατάλληλος ή μη για μονιμοποίηση. |
| − | |process_step_note=Το Υπηρεσιακό Συμβούλιο δύναται με αιτιολογημένη απόφασή του να παρατείνει το χρόνο δοκιμαστικής υπηρεσίας έως 1 έτος, εφόσον από τα στοιχεία του προσωπικού μητρώου του υπαλλήλου δεν μπορεί να σχηματίσει σαφή γνώμη για την καταλληλότητά του ή μη. | + | |process_step_note=Το Δικαστικό Συμβούλιο δύναται με αιτιολογημένη απόφασή του να παρατείνει το χρόνο δοκιμαστικής υπηρεσίας έως 1 έτος, εφόσον από τα στοιχεία του προσωπικού μητρώου του υπαλλήλου δεν μπορεί να σχηματίσει σαφή γνώμη για την καταλληλότητά του ή μη. |
| | Υπάλληλος που κρίνεται ακατάλληλος για μονιμοποίηση απολύεται. | | Υπάλληλος που κρίνεται ακατάλληλος για μονιμοποίηση απολύεται. |
| | }} | | }} |