Διαφορά μεταξύ των αναθεωρήσεων του «ΔΔ:Διαπιστωτική πράξη λύσης υπαλληλικής σχέσης δικαστικού υπαλλήλου λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσης»

Από Εθνικό Μητρώο Διοικητικών Διαδικασιών
Μετάβαση σε:πλοήγηση, αναζήτηση
Γραμμή 20: Γραμμή 20:
 
|process_sdg_resource_other=Άσκηση του ενδίκου μέσου της έφεσης.
 
|process_sdg_resource_other=Άσκηση του ενδίκου μέσου της έφεσης.
 
|process_sdg_notes=Η έφεση του δικαστικού υπαλλήλου ασκείται μέσα σε ένα (1) μήνα από την επίδοση σε αυτόν της απόφασης του πρωτοβάθμιου πειθαρχικού Δικαστικού συμβουλίου ή την πλήρη γνώση αυτής από τον υπάλληλο και ασκείται με κατάθεση στον γραμματέα του συμβουλίου αυτού ή με αποστολή σε αυτόν με συστημένη επιστολή ή με οποιοδήποτε μηχανικό μέσο, σύμφωνα με το άρθρο 10 του Κώδικα Διοικητικής Διαδικασίας (ν. 2690/1999, Α’ 45), ή με ηλεκτρονικό μέσο, εφόσον φέρει εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή, σύμφωνα με τον Κανονισμό (ΕΕ) 910/2014 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 23ης Ιουλίου 2014, σχετικά με την ηλεκτρονική ταυτοποίηση και τις υπηρεσίες εμπιστοσύνης για τις ηλεκτρονικές συναλλαγές στην εσωτερική αγορά και την κατάργηση της οδηγίας 1999/93/ΕΚ (L 257). Η έφεση που έχει υποβληθεί με ηλεκτρονικά μέσα θεωρείται ότι κατατέθηκε, εφόσον επιστραφεί στον αποστολέα του εγγράφου από το δικαστήριο ηλεκτρονική απόδειξη που φέρει προηγμένη ή εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή ή σφραγίδα και εγκεκριμένη ηλεκτρονική χρονοσφραγίδα και περιέχει και την έκθεση κατάθεσης. Η έφεση μπορεί επίσης να κατατεθεί στον γραμματέα του δικαστηρίου ή εισαγγελίας ή στον προϊστάμενο της υπηρεσίας στην οποία υπηρετεί ή στον προϊστάμενο ελληνικής προξενικής αρχής της αλλοδαπής, οι οποίοι είναι υποχρεωμένοι να την αποστείλουν, χωρίς καθυστέρηση, στον γραμματέα του συμβουλίου που έχει εκδώσει την προσβαλλόμενη απόφαση. Η παραπάνω προθεσμία για την άσκηση της έφεσης παρεκτείνεται κατά ένα (1) μήνα για όσους διαμένουν στο εξωτερικό.
 
|process_sdg_notes=Η έφεση του δικαστικού υπαλλήλου ασκείται μέσα σε ένα (1) μήνα από την επίδοση σε αυτόν της απόφασης του πρωτοβάθμιου πειθαρχικού Δικαστικού συμβουλίου ή την πλήρη γνώση αυτής από τον υπάλληλο και ασκείται με κατάθεση στον γραμματέα του συμβουλίου αυτού ή με αποστολή σε αυτόν με συστημένη επιστολή ή με οποιοδήποτε μηχανικό μέσο, σύμφωνα με το άρθρο 10 του Κώδικα Διοικητικής Διαδικασίας (ν. 2690/1999, Α’ 45), ή με ηλεκτρονικό μέσο, εφόσον φέρει εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή, σύμφωνα με τον Κανονισμό (ΕΕ) 910/2014 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 23ης Ιουλίου 2014, σχετικά με την ηλεκτρονική ταυτοποίηση και τις υπηρεσίες εμπιστοσύνης για τις ηλεκτρονικές συναλλαγές στην εσωτερική αγορά και την κατάργηση της οδηγίας 1999/93/ΕΚ (L 257). Η έφεση που έχει υποβληθεί με ηλεκτρονικά μέσα θεωρείται ότι κατατέθηκε, εφόσον επιστραφεί στον αποστολέα του εγγράφου από το δικαστήριο ηλεκτρονική απόδειξη που φέρει προηγμένη ή εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή ή σφραγίδα και εγκεκριμένη ηλεκτρονική χρονοσφραγίδα και περιέχει και την έκθεση κατάθεσης. Η έφεση μπορεί επίσης να κατατεθεί στον γραμματέα του δικαστηρίου ή εισαγγελίας ή στον προϊστάμενο της υπηρεσίας στην οποία υπηρετεί ή στον προϊστάμενο ελληνικής προξενικής αρχής της αλλοδαπής, οι οποίοι είναι υποχρεωμένοι να την αποστείλουν, χωρίς καθυστέρηση, στον γραμματέα του συμβουλίου που έχει εκδώσει την προσβαλλόμενη απόφαση. Η παραπάνω προθεσμία για την άσκηση της έφεσης παρεκτείνεται κατά ένα (1) μήνα για όσους διαμένουν στο εξωτερικό.
−
|process_total_duration_steps_min=435600
+
|process_total_duration_steps_min=262800
−
|process_total_duration_steps_max=1562400
+
|process_total_duration_steps_max=784800
 
|process_cost_min=0.00
 
|process_cost_min=0.00
 
|process_cost_max=0.00
 
|process_cost_max=0.00
Γραμμή 210: Γραμμή 210:
 
|process_step_previous_child_selector=11
 
|process_step_previous_child_selector=11
 
|process_step_previous_child=11
 
|process_step_previous_child=11
 +
|process_step_title=Χρέωση του εγγράφου
 +
|process_step_official=Αρμόδιος Διευθυντής
 +
|process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια
 +
|process_step_duration_min=PT1H
 +
|process_step_duration_max=PT2H
 +
|process_step_description=Το έγγραφο χρεώνεται σε υπάλληλο στο αρμόδιο Τμήμα.
 +
}}
 +
{{process steps
 +
|process_step_num_id=13
 +
|process_step_exit=Όχι
 +
|process_step_child=Ναι
 +
|process_step_previous_child_selector=12
 +
|process_step_previous_child=12
 
|process_step_title=Έκδοση διαπιστωτικής πράξης θέσης σε αργία του δικαστικού υπαλλήλου.
 
|process_step_title=Έκδοση διαπιστωτικής πράξης θέσης σε αργία του δικαστικού υπαλλήλου.
 
|process_step_official=Αρμόδιος Γενικός Διευθυντής
 
|process_step_official=Αρμόδιος Γενικός Διευθυντής
Γραμμή 219: Γραμμή 232:
 
}}
 
}}
 
{{process steps
 
{{process steps
−
|process_step_num_id=13
+
|process_step_num_id=14
 
|process_step_exit=Ναι
 
|process_step_exit=Ναι
 
|process_step_child=Ναι
 
|process_step_child=Ναι
−
|process_step_previous_child_selector=12
+
|process_step_previous_child_selector=13
−
|process_step_previous_child=12
+
|process_step_previous_child=13
 
|process_step_title=Κοινοποίηση της διαπιστωτικής πράξης.
 
|process_step_title=Κοινοποίηση της διαπιστωτικής πράξης.
 
|process_step_implementation=Υπογραφή
 
|process_step_implementation=Υπογραφή

Αναθεώρηση της 16:51, 21 Δεκεμβρίου 2024



1cb62c06-5f01-404c-80bc-4635a83a4cd3 455207

Με μια ματιά

Σημεία εξυπηρέτησης

ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΔΙΚΑΣΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ, ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗΣ

Ψηφιακά σημεία παροχής

  • Δεν παρέχεται ψηφιακά

Αριθμός δικαιολογητικών

Δεν απαιτούνται

Κόστος

Παρέχεται χωρίς κόστος

Εκτιμώμενος χρόνος

15 έως 45 ημέρες

Περιγραφή

Η διαδικασία αφορά στη λύση της υπαλληλικής σχέσης δικαστικού υπαλλήλου, λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσης.

Βασικές πληροφορίες

Θεσμικός φορέας

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΔΙΚΑΙΟΣΥΝΗΣ

Οργανική μονάδα θεσμικού φορέα

ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΔΙΚΑΣΤΙΚΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ


Παρέχεται σε

Δικαστικούς υπαλλήλους

Σχετικοί σύνδεσμοι

Διάρκεια Ισχύος

Άπαξ

Τελευταία ενημέρωση

09/04/2025

Αίτηση

Τύπος αίτησης

Έγγραφο δημόσιας υπηρεσίας/δημόσιου φορέα

Κατάθεση

Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά)

Κατατίθεται από

Φορείς του Δημοσίου

Τίτλος

Αποστολή πειθαρχικής απόφασης επιβολής της ποινής οριστικής παύσης.


Τι θα χρειαστείτε

    Εκτύπωση

    Προϋποθέσεις

      Κόστος

        Σχετικά

        Έννομα μέσα προστασίας ή έφεσης:

        Άλλο 

                                   Άσκηση του ενδίκου μέσου της έφεσης.
        Η έφεση του δικαστικού υπαλλήλου ασκείται μέσα σε ένα (1) μήνα από την επίδοση σε αυτόν της απόφασης του πρωτοβάθμιου πειθαρχικού Δικαστικού συμβουλίου ή την πλήρη γνώση αυτής από τον υπάλληλο και ασκείται με κατάθεση στον γραμματέα του συμβουλίου αυτού ή με αποστολή σε αυτόν με συστημένη επιστολή ή με οποιοδήποτε μηχανικό μέσο, σύμφωνα με το άρθρο 10 του Κώδικα Διοικητικής Διαδικασίας (ν. 2690/1999, Α’ 45), ή με ηλεκτρονικό μέσο, εφόσον φέρει εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή, σύμφωνα με τον Κανονισμό (ΕΕ) 910/2014 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου, της 23ης Ιουλίου 2014, σχετικά με την ηλεκτρονική ταυτοποίηση και τις υπηρεσίες εμπιστοσύνης για τις ηλεκτρονικές συναλλαγές στην εσωτερική αγορά και την κατάργηση της οδηγίας 1999/93/ΕΚ (L 257). Η έφεση που έχει υποβληθεί με ηλεκτρονικά μέσα θεωρείται ότι κατατέθηκε, εφόσον επιστραφεί στον αποστολέα του εγγράφου από το δικαστήριο ηλεκτρονική απόδειξη που φέρει προηγμένη ή εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή ή σφραγίδα και εγκεκριμένη ηλεκτρονική χρονοσφραγίδα και περιέχει και την έκθεση κατάθεσης. Η έφεση μπορεί επίσης να κατατεθεί στον γραμματέα του δικαστηρίου ή εισαγγελίας ή στον προϊστάμενο της υπηρεσίας στην οποία υπηρετεί ή στον προϊστάμενο ελληνικής προξενικής αρχής της αλλοδαπής, οι οποίοι είναι υποχρεωμένοι να την αποστείλουν, χωρίς καθυστέρηση, στον γραμματέα του συμβουλίου που έχει εκδώσει την προσβαλλόμενη απόφαση. Η παραπάνω προθεσμία για την άσκηση της έφεσης παρεκτείνεται κατά ένα (1) μήνα για όσους διαμένουν στο εξωτερικό.

        Εξερχόμενα

        Εξερχόμενα

        Διοικητική πράξη

        Βήματα

          Ψηφιακά βήματα

            Άλλες πληροφορίες

            Εναλλακτικοί τίτλοι

            Λύση υπαλληλικής σχέσης δικαστικού υπαλλήλου λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσης

            Επίσημος τίτλος

            Διαπιστωτική πράξη λύσης υπαλληλικής σχέσης δικαστικού υπαλλήλου λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσης

            Γλώσσες παροχής

            Ελληνικά

            Νομοθεσία

              Κατηγορίες

              Είδος διαδικασίας

              Αποφάσεις, Εσωτερικές διαδικασίες, Διαγραφή από Μητρώο

              Έναυσμα

              Συνέχεια άλλης διαδικασίας

              Τρόπος υποβολής

              Έγγραφο δημόσιας υπηρεσίας/δημόσιου φορέα

              Τύπος

              Εσωστρεφής

              Λήξη Διαδικασίας

              Αόριστη

              ,,


            • 1 Διοικητικές Απόφαση του αρμόδιου Πειθαρχικού Συμβουλίου σύμφωνα με την οποία επιβάλλεται σε δικαστικό υπάλληλο η πειθαρχική ποινή της οριστικής παύσης, κατόπιν άσκησης πειθαρχικής δίωξης. Η ποινή της οριστικής παύσης μπορεί να επιβληθεί μόνο για τα ακόλουθα παραπτώματα: α) παράβαση καθήκοντος κατά τον Ποινικό Κώδικα ή άλλους ειδικούς νόμους, β) αποδοχή από τον δικαστικό υπάλληλο οποιασδήποτε υλικής εύνοιας ή ανταλλάγματος που προέρχεται από πρόσωπο του οποίου τις υποθέσεις χειρίζεται ή πρόκειται να χειριστεί κατά την άσκηση των υπηρεσιακών του καθηκόντων, έστω και αν δεν συνιστά δωροδοκία, γ) χαρακτηριστικώς αναξιοπρεπή ή ανάξια για δικαστικό υπάλληλο διαγωγή, εντός και εκτός της υπηρεσίας, δ) παράβαση της υποχρέωσης εχεμύθειας ε) αδικαιολόγητη αποχή από την εκτέλεση των υπηρεσιακών καθηκόντων πάνω από είκοσι δύο (22) εργάσιμες ημέρες συνεχώς ή πάνω από τριάντα (30) εργάσιμες ημέρες σε διάστημα ενός (1) έτους ή πάνω από πενήντα (50) εργάσιμες ημέρες εντός μίας τριετίας, στ) ιδιαιτέρως σοβαρή απείθεια, ζ) εμμονή στην αδικαιολόγητη παράλειψη παρουσίασης για ιατρική εξέταση, η) για οποιοδήποτε πειθαρχικό παράπτωμα, αν κατά την προηγούμενη της διάπραξής του διετία είχαν επιβληθεί στον δικαστικό υπάλληλο τρεις (3) τουλάχιστον πειθαρχικές ποινές, ανώτερες του προστίμου αποδοχών ενός (1) μηνός ή κατά το προηγούμενο της διάπραξής του έτος είχε τιμωρηθεί για το ίδιο παράπτωμα με ποινή ανώτερη του προστίμου αποδοχών ενός (1) μηνός.

              Όχι Όχι

            • Νόμος 166, 181, 206, 212 4798 2021 68 Α

              Περιγραφή Κώδικας Δικαστικών Υπαλλήλων και λοιπές επείγουσες διατάξεις.

              Νομικές παραπομπές https://www.et.gr/api/DownloadFeksApi/?fek pdf=20210100068

            • 1 Παραλαβή και πρωτοκόλληση της πειθαρχικής απόφασης επιβολής της ποινής της οριστικής παύσης.

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιο Τμήμα

              Τρόπος Υλοποίησης Ενέργεια μέσω λογισμικού

              Περιγραφή Ο αρμόδιος υπάλληλος παραλαμβάνει και πρωτοκολλεί την πειθαρχική απόφαση του πρωτοβάθμιου Δικαστικού Συμβουλίου με την οποία επιβάλλεται η πειθαρχική ποινή της οριστικής παύσης και την χρεώνει αυτόματα μέσω του ηλεκτρονικού συστήματος (papyroς).

              Όχι Όχι


            • 2 Χρέωση της πειθαρχικής απόφασης στο αρμόδιο τμήμα

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιος Διευθυντής

              Τρόπος Υλοποίησης Χειροκίνητη ενέργεια

              Περιγραφή Ο φάκελος χρεώνεται σε υπάλληλο στο αρμόδιο Τμήμα.

              Όχι Όχι


            • 3 Αποστολή εγγράφου περί αμετακλήτου ή μη της πειθαρχικής απόφασης.

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιο Τμήμα

              Τρόπος Υλοποίησης Υπογραφή

              Περιγραφή Αποστέλλεται έγγραφο στην αρμόδια υπηρεσία προκειμένου να μας γνωρίσει για την άσκηση ή μη ένδικου μέσου από τον δικαστικό υπάλληλο, κατά της πειθαρχικής απόφασης.

              Όχι Όχι


            • 4 Παραλαβή και πρωτοκόλληση του εγγράφου ότι έχει καταστεί αμετάκλητη η πειθαρχική απόφαση.


              Τρόπος Υλοποίησης Ενέργεια μέσω λογισμικού

              Περιγραφή Το αρμόδιο τμήμα παραλαμβάνει και πρωτοκολλεί το έγγραφο με το οποίο ενημερώνεται η υπηρεσία ότι έχει καταστεί αμετάκλητη η πειθαρχική απόφαση. Το έγγραφο χρεώνεται αυτόματα μέσω του ηλεκτρονικού συστήματος (papyroς).

              Ναι Όχι


            • 5 Χρέωση του σχετικού εγγράφου ότι έχει καταστεί αμετάκλητη η πειθαρχική απόφαση.

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιος Διευθυντής

              Τρόπος Υλοποίησης Χειροκίνητη ενέργεια

              Περιγραφή Το έγγραφο χρεώνεται σε υπάλληλο στο αρμόδιο Τμήμα.

              Ναι Όχι


            • 6 Έκδοση διαπιστωτικής πράξης λύσης της υπαλληλικής σχέσης του δικαστικού υπαλλήλου

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιος Γενικός Διευθυντής

              Τρόπος Υλοποίησης Υπογραφή

              Περιγραφή Εφόσον η πειθαρχική απόφαση έχει καταστεί αμετάκλητη, εκδίδεται η διαπιστωτική πράξη λύσης της υπαλληλικής σχέσης του δικαστικού υπαλλήλου, λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσης.

              Σημειώσεις Εάν δεν έχει καταστεί αμετάκλητη η πειθαρχική απόφαση , ακολουθείται η διαδικασία με την οποία ο/η δικαστικός/η υπάλληλος τίθεται αυτοδικαίως σε αργία.

              Ναι Όχι


            • 7 Αίτημα στην υπηρεσία του δικαστικού υπαλλήλου για τη διαγραφή του από το Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού του Ελληνικού Δημοσίου

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιο Τμήμα

              Τρόπος Υλοποίησης Υπογραφή

              Περιγραφή Αποστέλλεται αίτημα στην υπηρεσία του δικαστικού υπαλλήλου για τη διαγραφή του από το Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού του Ελληνικού Δημοσίου.

              Ναι Όχι


            • 8 Αποστολή περίληψης της διαπιστωτικής πράξης στο Εθνικό Τυπογραφείο για δημοσίευση

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιο Τμήμα

              Τρόπος Υλοποίησης Ενέργεια μέσω λογισμικού

              Περιγραφή Συντάσσεται και αποστέλλεται περίληψη της διαπιστωτικής πράξης στο Εθνικό Τυπογραφείο για δημοσίευση στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.

              Ναι Όχι


            • 9 Ανάρτηση της διαπιστωτικής πράξης στον ιστότοπο "ΔΙΑΥΓΕΙΑ"

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιο Τμήμα

              Τρόπος Υλοποίησης Ενέργεια μέσω λογισμικού

              Περιγραφή Μετά την δημοσίευση της διαπιστωτικής πράξης λύσης της υπαλληλικής σχέσης στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως, το αρμόδιο Τμήμα αναρτά τη διαπιστωτική πράξη στον ιστότοπο "ΔΙΑΥΓΕΙΑ".

              Ναι Όχι


            • 10 Ανακοίνωση της λύσης της υπαλληλικής σχέσης στον δικαστικό υπάλληλο

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιο Τμήμα

              Τρόπος Υλοποίησης Υπογραφή

              Περιγραφή Αποστέλλεται η ανακοίνωση της λύσης της υπαλληλικής σχέσης του δικαστικού υπαλλήλου, στον Προϊστάμενο της υπηρεσίας του, για να του την επιδώσει. Η ανωτέρω ανακοίνωση κοινοποιείται και στο αρμόδιο Τμήμα Μισθοδοσίας.

              Σημειώσεις Η υπαλληλική σχέση λύεται από την επίδοση στον δικαστικό υπάλληλο της σχετικής απόφασης του δευτεροβάθμιου πειθαρχικού οργάνου ή από την άπρακτη πάροδο της προθεσμίας άσκησης έφεσης κατά της απόφασης του πρωτοβάθμιου πειθαρχικού οργάνου. Αν η απόφαση του δευτεροβάθμιου πειθαρχικού οργάνου δεν επιδοθεί στον δικαστικό υπάλληλο που τιμωρήθηκε μέσα σε τριάντα (30) ημέρες από την έκδοσή της, η υπαλληλική σχέση λύεται αυτοδικαίως την τριακοστή ημέρα.

              Ναι Ναι


            • 11 Παραλαβή και πρωτοκόλληση του εγγράφου ότι δεν έχει καταστεί αμετάκλητη η πειθαρχική απόφαση

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιο Τμήμα

              Τρόπος Υλοποίησης Ενέργεια μέσω λογισμικού

              Περιγραφή Το αρμόδιο Τμήμα παραλαμβάνει και πρωτοκολλεί το έγγραφο με το οποίο ενημερώνεται η υπηρεσία ότι δεν έχει καταστεί αμετάκλητη η πειθαρχική απόφαση λόγω άσκησης έφεσης. Το έγγραφο χρεώνεται μέσω του ηλεκτρονικού συστήματος papyros.

              Ναι Όχι


            • 12 Χρέωση του εγγράφου

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιος Διευθυντής

              Τρόπος Υλοποίησης Χειροκίνητη ενέργεια

              Περιγραφή Το έγγραφο χρεώνεται σε υπάλληλο στο αρμόδιο Τμήμα.

              Ναι Όχι


            • 13 Έκδοση διαπιστωτικής πράξης θέσης σε αργία του δικαστικού υπαλλήλου.

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιος Γενικός Διευθυντής

              Τρόπος Υλοποίησης Υπογραφή

              Περιγραφή Εκδίδεται διαπιστωτική πράξη με την οποία ο δικαστικός υπάλληλος τίθεται σε αργία. Ο δικαστικός υπάλληλος απέχει από την άσκηση των κύριων και παρεπόμενων καθηκόντων του.

              Σημειώσεις Η αργία αρχίζει από την κοινοποίηση της απόφασης του πρωτοβάθμιου πειθαρχικού οργάνου και λήγει αυτοδικαίως εφόσον ασκηθεί προσφυγή, την ημέρα κατά την οποία εκδίδεται η απόφαση του δευτεροβάθμιου πειθαρχικού οργάνου.

              Ναι Όχι


            • 14 Κοινοποίηση της διαπιστωτικής πράξης.


              Τρόπος Υλοποίησης Υπογραφή

              Περιγραφή Κοινοποιείται η διαπιστωτική πράξη με την οποία τίθεται αυτοδίκαια σε αργία ο δικαστικός υπάλληλος στην υπηρεσία στην οποία υπηρετεί, καθώς και στο Τμήμα Μισθοδοσίας του Υπουργείου Δικαιοσύνης.

              Σημειώσεις Στον δικαστικό υπάλληλο που τελεί σε κατάσταση αργίας καταβάλλεται το ήμισυ των αποδοχών του. Το υπόλοιπο ή μέρος αυτού μπορεί να αποδοθεί σε αυτόν, μετά από ειδικά αιτιολογημένη απόφαση του πειθαρχικού συμβουλίου, εφόσον απαλλαγεί με τελεσίδικη απόφαση ή τιμωρηθεί με πειθαρχική ποινή κατώτερη από την οριστική παύση. Εάν ο υπάλληλος απαλλαγεί από κάθε πειθαρχική ευθύνη ή αποδειχθεί αβάσιμη η υπόνοια για έκνομη διαχείριση, επιστρέφεται το μέρος των αποδοχών που παρακρατήθηκε. Ο δικαστικός υπάλληλος, που τίθεται αυτοδικαίως σε αργία λόγω επιβολής της πειθαρχικής ποινής της οριστικής παύσης για το παράπτωμα της αδικαιολόγητης αποχής από την εκτέλεση των καθηκόντων του, δεν δικαιούται αποδοχές αργίας.

              Ναι Ναι


              • Ανακτήθηκε από «https://mitos.gov.gr/index.php?title=ΔΔ:Διαπιστωτική_πράξη_λύσης_υπαλληλικής_σχέσης_δικαστικού_υπαλλήλου_λόγω_επιβολής_της_πειθαρχικής_ποινής_της_οριστικής_παύσης&oldid=327533»
              Τα cookies μας βοηθούν να παρέχουμε τις υπηρεσίες μας. Χρησιμοποιώντας τις υπηρεσίες μας, συμφωνείτε στην χρήση των cookies από εμάς.
              Περισσότερες πληροφορίες
              Άλλες Κατηγοριοποιήσεις
              Αρχές και όροι χρήσης
              Υλοποίηση από την ΕΔΥΤΕ με χρήση Ανοικτού Λογισμικού.
              Άδεια χρήσης περιεχομένου: CC-BY-SA
              Creative Commons Αναφορά Δημιουργού-Παρόμοια Διανομή
              Powered by MediaWiki
              Powered by Semantic MediaWiki
              Λογότυπο αναφοράς εμποδίου

              Αναφορά εμποδίου

              Αντιμετωπίσατε εμπόδια κατά την άσκηση των δικαιωμάτων σας ως Ευρωπαίος πολίτης;
              Λογότυπο βοήθειας

              Χρειάζομαι βοήθεια ή συμβουλή

              Εντοπισμός και πρόσβαση στην πλέον κατάλληλη υπηρεσία υποστήριξης
              Λογότυπο Your Europe
              API Εθνικού Μητρώου Διοικητικών Διαδικασιών
              Λογότυπο Ελληνικής Κυβέρνησης
              Γενική Γραμματεία Δημόσιας Διοίκησης
              Ανατροφοδότηση