|
|
| Γραμμή 4: |
Γραμμή 4: |
| | |process_official_title=Χορήγηση ειδικής άδειας έξι (6) ημερών, επιπλέον της κανονικής, με αποδοχές, σε υπαλλήλους του Δημοσίου | | |process_official_title=Χορήγηση ειδικής άδειας έξι (6) ημερών, επιπλέον της κανονικής, με αποδοχές, σε υπαλλήλους του Δημοσίου |
| | |process_alternative_titles=Ειδική άδεια 6 ημερών λόγω αναπηρίας | | |process_alternative_titles=Ειδική άδεια 6 ημερών λόγω αναπηρίας |
| − | |process_description=Χορήγηση άδειας επιπλέον της κανονικής σε υπαλλήλους που δεν δικαιούνται την ειδική άδεια των 22 ημερών και έχουν οι ίδιοι ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω ή έχουν τέκνα με ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω, ανήλικα ή ενήλικα που δεν εργάζονται λόγω της αναπηρίας τους αυτής. | + | |process_description=Χορήγηση 6 ημερών άδειας με αποδοχές, επιπλέον της κανονικής, σε υπαλλήλους που δεν δικαιούνται την ειδική άδεια των 22 ημερών και έχουν οι ίδιοι ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω ή έχουν τέκνα με ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω, ανήλικα ή ενήλικα που δεν εργάζονται λόγω της αναπηρίας τους αυτής. |
| | |process_org_owner_is_private=Όχι | | |process_org_owner_is_private=Όχι |
| | |process_org_owner=46278 | | |process_org_owner=46278 |
| | |process_provision_org_owner_directory=965255, 545679 | | |process_provision_org_owner_directory=965255, 545679 |
| | |process_provision_org_group=7446 | | |process_provision_org_group=7446 |
| − | |process_provision_org=46278
| + | |process_provision_org_directory=Διευθύνσεις Προσωπικού/Ανθρώπινου Δυναμικού/Διοικητικού των φορέων του Δημοσίου |
| − | |process_provision_org_directory=Διευθύνσεις Προσωπικού/Ανθρώπινου Δυναμικού/Διοικητικού του Δημοσίου | + | |process_remarks=Χορηγείται σε υπαλλήλους μόνιμους, ΙΔΑΧ και ΙΔΟΧ του Δημοσίου. |
| | + | |process_estimated_implementation_duration=7776000 |
| | + | |process_evidence_identification_type=Ταυτοποιητικό έγγραφο, Ψηφιακή υπογραφή |
| | |process_type=Εσωστρεφής | | |process_type=Εσωστρεφής |
| | |process_trigger=Αιτούμενη | | |process_trigger=Αιτούμενη |
| Γραμμή 19: |
Γραμμή 21: |
| | |process_provided_to=Δημόσιους Υπαλλήλους | | |process_provided_to=Δημόσιους Υπαλλήλους |
| | |process_tax_type=Αιτήσεις | | |process_tax_type=Αιτήσεις |
| | + | |process_life_events=Οικογένεια,Άτομα με αναπηρίες και χρόνιες παθήσεις,Οικογενειακή κατάσταση,Απασχόληση στο δημόσιο τομέα |
| | |process_cost_min=0.00 | | |process_cost_min=0.00 |
| | |process_cost_max=0.00 | | |process_cost_max=0.00 |
98fcefde-951b-4831-904c-7473f59b2e55
516912
Με μια ματιά
Σημεία εξυπηρέτησης
Φορείς του Δημοσίου, Διευθύνσεις Προσωπικού/Ανθρώπινου Δυναμικού/Διοικητικού των φορέων του Δημοσίου
Περιγραφή
Η διαδικασία αφορά στη χορήγηση έξι (6) ημερών άδειας με αποδοχές, επιπλέον της κανονικής, σε δημοσίους υπαλλήλους που δεν δικαιούνται την ειδική άδεια των 22 ημερών και έχουν οι ίδιοι ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω ή έχουν τέκνα με ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω, ανήλικα ή ενήλικα που δεν εργάζονται λόγω της αναπηρίας τους αυτής.
Βασικές πληροφορίες
Θεσμικός φορέας
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ
Οργανική μονάδα θεσμικού φορέα
Δ/ΝΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ , ΤΜΗΜΑ ΠΕΙΘΑΡΧΙΚΗΣ ΕΥΘΥΝΗΣ ΚΑΙ ΔΕΟΝΤΟΛΟΓΙΑΣ
Υπηρεσία / οργανική μονάδα εποπτευόμενου φορέα
Διευθύνσεις Προσωπικού/Ανθρώπινου Δυναμικού/Διοικητικού των φορέων του Δημοσίου
Τι θα χρειαστείτε
Μέσα εξακρίβωσης της ταυτότητας, ταυτοποίησης και υπογραφής
Ταυτοποιητικό έγγραφο, Ψηφιακή υπογραφή
Εξερχόμενα
Εξερχόμενα
Απόφαση, Διοικητική πράξη
Άλλες πληροφορίες
Εναλλακτικοί τίτλοι
Ειδική άδεια 6 ημερών λόγω αναπηρίας
Επίσημος τίτλος
Χορήγηση ειδικής άδειας έξι (6) ημερών, επιπλέον της κανονικής, με αποδοχές, σε υπαλλήλους του Δημοσίου
Κατηγορίες
Τρόπος υποβολής
Αίτηση (έντυπο), Αίτηση (ψηφιακά), email
ΔΔ
5
2
0
0
6
0
46278
Όχι
Ταυτοποιητικό έγγραφο, Ψηφιακή υπογραφή
965255, 545679
7446
Συντάκτες"Συντάκτες" is not in the list (EU-GO, EU-GO (υποστηρικτική)) of allowed values for the "Process source" property.
Άλλο
Χορήγηση 6 ημερών άδειας με αποδοχές, επιπλέον της κανονικής, σε υπαλλήλους που δεν δικαιούνται την ειδική άδεια των 22 ημερών και έχουν οι ίδιοι ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω ή έχουν τέκνα με ποσοστό αναπηρίας 50% και άνω, ανήλικα ή ενήλικα που δεν εργάζονται λόγω της αναπηρίας τους αυτής.
0.00
0.00
1
0
0
,,,
1
Αναπηρίας
Απαιτείται: 1) οι υπάλληλοι να μην λαμβάνουν την ειδική άδεια των 22 ημερών για το ίδιο πρόσωπο 2) πιστοποίηση ποσοστού αναπηρίας 50% και άνω για τους ίδιους ή για τα τέκνα τους από ΚΕΠΑ 3) εφόσον τα τέκνα είναι ενήλικα να μην εργάζονται λόγω της αναπηρίας (προσκόμιση δικαιολογητικών π.χ. φορολογική δήλωση)
Όχι
Όχι
1
Πιστοποίηση ποσοστού αναπηρίας από ΚΕΠΑ
Πιστοποιητικό
Πιστοποίηση ποσοστού αναπηρίας από ΚΕΠΑ
Κατάθεση από:
Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά), Κατάθεση από τον αιτούντα (ψηφιακή)
Κατατίθεται από:
Δημόσιους υπαλλήλους
Σημειώσεις:
Εφόσον τα τέκνα είναι ενήλικα απαιτείται προσκόμιση δικαιολογητικών (όπως φορολογικές δηλώσεις, πιστοποιητικά ΚΕΠΑ κλπ) από τα οποία θα προκύπτει ότι το τέκνο δεν εργάζεται λόγω της αναπηρίας
Αποτελεί δικαιολογητικό υπό προϋποθέσεις:
Όχι
Όχι
8619
Νόμος
50 "Δικαίωμα ειδικής άδειας", παρ. 3 & 4, όπως αντικαταστάθηκαν με την παρ. 1Α του άρθρου 47 του ν. 4674/2020
3528
2007
26
Α
Νόμος
47
4674
2020
53
Α
Προεδρικό Διάταγμα
21
410
1988
191
Α
Περιγραφή
Το άρθρο 21 του Π.Δ. 410/1988 αντικαθίσταται με την περ. α’ της παρ. 7 του άρθρου 47 του ν.4674/2020 και στους υπαλλήλους με σχέση εργασίας ΙΔΟΧ ισχύουν αναλόγως τα οριζόμενα στις παραγράφους 2, 3 και 4 του άρθρου 50 του ν. 3528/2007.
Νομικές παραπομπές
https://www.et.gr/api/DownloadFeksApi/?fek pdf=19880100191
Εγκύκλιος
ΔΙΔΑΔ/Φ.69/117/οικ.11102
2020
Περιγραφή
Εγκύκλιος με θέμα "Ν. 4674/2020 «Στρατηγική Αναπτυξιακή Προοπτική των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης- Ρύθμιση ζητημάτων αρμοδιότητας Υπουργείου Εσωτερικών και άλλες διατάξεις» - Ρυθμίσεις θεμάτων αδειών δημοσίων υπαλλήλων"
Νομικές παραπομπές
https://www.ypes.gr/wp-content/uploads/2020/05/egk11102-28052020.pdf
ΑΔΑ
6ΣΦ146ΜΤΛ6-48Π
Εγκύκλιος
ΔΙΔΑΔ/Φ.69/185/οικ.19379
2021
Περιγραφή
Εγκύκλιος με θέμα "Ν. 4808/2021«Για την Προστασία της Εργασίας - Σύσταση Ανεξάρτητης Αρχής «Επιθεώρηση Εργασίας» - Κύρωση της Σύμβασης 190 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για την εξάλειψη της βίας και παρενόχλησης στον κόσμο της εργασίας - Κύρωση της Σύμβασης 187 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας για τo Πλαίσιο Προώθησης της Ασφάλειας και της Υγείας στην Εργασία - Ενσωμάτωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2019/1158 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 20ής Ιουνίου 2019 για την ισορροπία μεταξύ της επαγγελματικής και της ιδιωτικής ζωής, άλλες διατάξεις του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων και λοιπές επείγουσες ρυθμίσεις» - Ν. 4830/2021 - Ρυθμίσεις θεμάτων αδειών δημοσίων υπαλλήλων"
Νομικές παραπομπές
https://diavgeia.gov.gr/decision/view/%CE%A9%CE%A5%CE%A3%CE%9146%CE%9C%CE%A4%CE%9B6-%CE%92%CE%A4%CE%A1
ΑΔΑ
ΩΥΣΑ46ΜΤΛ6-ΒΤΡ
1
Υποβολή έντυπης αίτησης
Αρμόδιος διεκπεραίωσης
Αρμόδιο Τμήμα
Τρόπος Υλοποίησης
Υπογραφή
Περιγραφή
Υπάλληλος υποβάλλει αίτηση χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών συνοδευόμενη με τα απαραίτητα δικαιολογητικά.
Όχι
Όχι
2
Πρωτοκόλληση - ανάθεση σε αρμόδιο υπάλληλο
Αρμόδιος διεκπεραίωσης
Αρμόδιο Τμήμα
Τρόπος Υλοποίησης
Ενέργεια μέσω λογισμικού
Περιγραφή
Χορηγείται στον υπάλληλο αριθμός πρωτοκόλλου της αίτησης του.
Όχι
Όχι
3
Έλεγχος δικαιολογητικών
Αρμόδιος διεκπεραίωσης
Αρμόδιο Τμήμα
Τρόπος Υλοποίησης
Έλεγχος
Περιγραφή
Η αρμόδια Δ/νση Διοικητικού ελέγχει την αίτηση του υπαλλήλου με τα απαραίτητα δικαιολογητικά.
Όχι
Όχι
4
Έγκριση χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών
Αρμόδιος διεκπεραίωσης
Αρμόδιος Διευθυντής
Τρόπος Υλοποίησης
Υπογραφή
Περιγραφή
Η έγκριση χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών πραγματοποιείται από την οικεία Δ/νση Διοικητικού
Ναι
Όχι
5
Απόρριψη χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών
Αρμόδιος διεκπεραίωσης
Αρμόδιος Διευθυντής
Τρόπος Υλοποίησης
Υπογραφή
Περιγραφή
Η απόρριψη της χορήγησης της ειδικής άδειας των 6 ημερών πραγματοποιείται από την οικεία Δ/νση Διοικητικού
Ναι
Όχι
6
Έκδοση απόφασης χορήγησης της ειδικής άδειας 6 ημερών
Αρμόδιος διεκπεραίωσης
Αρμόδιος Διευθυντής
Τρόπος Υλοποίησης
Υπογραφή
Περιγραφή
Η έκδοση απόφασης χορήγησης της ειδικής άδειας 6 ημερών πραγματοποιείται από την οικεία Δ/νση Διοικητικού
Ναι
Όχι
Ιστότοπος Υπουργείου Εσωτερικών
