Διαφορά μεταξύ των αναθεωρήσεων του «ΔΔ:Αποζημίωση ειδικού σκοπού εργαζομένων με συμβάσεις εργασίας σε αναστολή από επιχειρήσεις του κλάδου της γουνοποιίας»

Από Εθνικό Μητρώο Διοικητικών Διαδικασιών
Μετάβαση σε:πλοήγηση, αναζήτηση
Γραμμή 18: Γραμμή 18:
 
|process_provided_to=Επιχειρήσεις,Νομικά Πρόσωπα – Νομικές Οντότητες,Εργαζόμενους,Εργοδότες
 
|process_provided_to=Επιχειρήσεις,Νομικά Πρόσωπα – Νομικές Οντότητες,Εργαζόμενους,Εργοδότες
 
|process_tax_type=Αποζημιώσεις
 
|process_tax_type=Αποζημιώσεις
−
|process_life_events=Αποζημιώσεις και παροχές,Απασχόληση προσωπικού
+
|process_life_events=Απασχόληση προσωπικού,Αποζημιώσεις και παροχές
 
|process_sdg_resource=Άλλο
 
|process_sdg_resource=Άλλο
 
|process_sdg_lack_of_response_rule=Άλλο
 
|process_sdg_lack_of_response_rule=Άλλο
Γραμμή 35: Γραμμή 35:
 
|process_evidence_step_total_number=0
 
|process_evidence_step_total_number=0
 
|process_evidence_step_digital_total_number=0
 
|process_evidence_step_digital_total_number=0
−
|process_application_type=Αίτηση
+
|process_application_type=Αίτηση / Υπεύθυνη δήλωση
 
|process_application_submission_type=Κατάθεση από τον αιτούντα (ψηφιακή)
 
|process_application_submission_type=Κατάθεση από τον αιτούντα (ψηφιακή)
 
|process_application_owner=Νομικά πρόσωπα, Φυσικά πρόσωπα
 
|process_application_owner=Νομικά πρόσωπα, Φυσικά πρόσωπα
 
|process_application_description=Α. Υπεύθυνη δήλωση επιχειρήσεων ‐ εργοδοτών για την αναστολή συμβάσεων εργασίας εργαζομένων τους, στο πλαίσιο λήψης έκτακτων μέτρων για την αντιμετώπιση συνεπειών κρίσεων
 
|process_application_description=Α. Υπεύθυνη δήλωση επιχειρήσεων ‐ εργοδοτών για την αναστολή συμβάσεων εργασίας εργαζομένων τους, στο πλαίσιο λήψης έκτακτων μέτρων για την αντιμετώπιση συνεπειών κρίσεων
 
Β. Υπεύθυνη Δήλωση Εργαζόμενων των οποίων η σύμβαση εργασίας έχει τεθεί σε αναστολή, για τη λήψη έκτακτης οικονομικής ενίσχυσης, ως αποζημίωση ειδικού σκοπού
 
Β. Υπεύθυνη Δήλωση Εργαζόμενων των οποίων η σύμβαση εργασίας έχει τεθεί σε αναστολή, για τη λήψη έκτακτης οικονομικής ενίσχυσης, ως αποζημίωση ειδικού σκοπού
−
|process_application_related_url=https://eservices.yeka.gr/(S(rz3ee5qhc0sw5mnjx35fevbl))/login.aspx?ReturnUrl=%2f
+
|process_application_related_url=https://eservices.yeka.gr/(S(rz3ee5qhc0sw5mnjx35fevbl))/login.aspx?ReturnUrl=%2f;supportemployees.services.gov.gr
 
|process_application_note=Mετά από τη γνωστοποίηση της υποβολής της ανωτέρω υπό στοιχείο Α υπεύθυνης δήλωσης του εργοδότη τους, υποβάλλουν οι εργαζόμενοι υποχρεωτικά υπεύθυνη δήλωση η οποία επέχει θέση υπεύθυνης δήλωσης του ν. 1599/1986 (Α’ 75) στην ηλεκτρονική πλατφόρμα του ειδικού μηχανισμού στήριξης των εργαζομένων (supportemployees.services.gov.gr). Για την είσοδο του αιτούντος στην ανωτέρω πλατφόρμα απαιτείται η προηγούμενη αυθεντικοποίησή του με τη χρήση των κωδικών διαπιστευτηρίων της Γενικής Γραμματείας Πληροφοριακών Συστημάτων και Ψηφιακής Διακυβέρνησης του Υπουργείου Ψηφιακής Διακυβέρνησης. Στην υπεύθυνη δήλωση συμπεριλαμβάνονται, εκτός των προσωπικών τους στοιχείων και του αριθμού πρωτοκόλλου καταχώρισης της υπεύθυνης δήλωσης του εργοδότη, τα οποία αντλούνται αυτόματα από το Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ», και τα στοιχεία του προσωπικού τους τραπεζικού λογαριασμού (ΙΒΑΝ).  
 
|process_application_note=Mετά από τη γνωστοποίηση της υποβολής της ανωτέρω υπό στοιχείο Α υπεύθυνης δήλωσης του εργοδότη τους, υποβάλλουν οι εργαζόμενοι υποχρεωτικά υπεύθυνη δήλωση η οποία επέχει θέση υπεύθυνης δήλωσης του ν. 1599/1986 (Α’ 75) στην ηλεκτρονική πλατφόρμα του ειδικού μηχανισμού στήριξης των εργαζομένων (supportemployees.services.gov.gr). Για την είσοδο του αιτούντος στην ανωτέρω πλατφόρμα απαιτείται η προηγούμενη αυθεντικοποίησή του με τη χρήση των κωδικών διαπιστευτηρίων της Γενικής Γραμματείας Πληροφοριακών Συστημάτων και Ψηφιακής Διακυβέρνησης του Υπουργείου Ψηφιακής Διακυβέρνησης. Στην υπεύθυνη δήλωση συμπεριλαμβάνονται, εκτός των προσωπικών τους στοιχείων και του αριθμού πρωτοκόλλου καταχώρισης της υπεύθυνης δήλωσης του εργοδότη, τα οποία αντλούνται αυτόματα από το Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ», και τα στοιχεία του προσωπικού τους τραπεζικού λογαριασμού (ΙΒΑΝ).  
 
Για την περίπτωση των εργαζομένων των οποίων οι συμβάσεις εργασίας έχουν τεθεί κατά το παρελθόν σε αναστολή, ανεξαρτήτως προσώπου εργοδότη, δεν απαιτείται επανυποβολή υπεύθυνης δήλωσης από τους εργαζόμενους, εκτός κι αν επιθυμούν τροποποίηση στοιχείων του τραπεζικού τους λογαριασμού (ΙΒΑΝ).
 
Για την περίπτωση των εργαζομένων των οποίων οι συμβάσεις εργασίας έχουν τεθεί κατά το παρελθόν σε αναστολή, ανεξαρτήτως προσώπου εργοδότη, δεν απαιτείται επανυποβολή υπεύθυνης δήλωσης από τους εργαζόμενους, εκτός κι αν επιθυμούν τροποποίηση στοιχείων του τραπεζικού τους λογαριασμού (ΙΒΑΝ).

Αναθεώρηση της 10:34, 24 Μαρτίου 2025



f96631f5-9dff-401c-887c-7ec227d5b89a 966315

Με μια ματιά

Σημεία εξυπηρέτησης

Παρέχεται μόνο ψηφιακά

Ψηφιακά σημεία παροχής

Αριθμός δικαιολογητικών

Δεν απαιτούνται

Κόστος

Παρέχεται χωρίς κόστος

Εκτιμώμενος χρόνος

3 μήνες

Περιγραφή

Η διαδικασία αφορά στην εφαρμογή του μέτρου της αναστολής των συμβάσεων εργασίας των εργαζομένων σε επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στον κλάδο της Γουνοποιίας και οι οποίες πλήττονται από τις συνέπειες του πολέμου στην Ουκρανία, για την προστασία των θέσεων εργασίας και παρέχεται αποζημίωση ειδικού σκοπού στους εργαζόμενους σε αναστολή.

Βασικές πληροφορίες

Θεσμικός φορέας

ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ

Οργανική μονάδα θεσμικού φορέα

ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΕΝΤΑΞΗΣ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ


Παρέχεται σε

Επιχειρήσεις, Νομικά Πρόσωπα – Νομικές Οντότητες, Εργαζόμενους, Εργοδότες

Σχετικοί σύνδεσμοι

Διάρκεια Ισχύος

Άπαξ

Τελευταία ενημέρωση

25/10/2025

Αίτηση

Τύπος αίτησης

Αίτηση / Υπεύθυνη δήλωση

Κατάθεση

Κατάθεση από τον αιτούντα (ψηφιακή)

Κατατίθεται από

Νομικά πρόσωπα, Φυσικά πρόσωπα

Τίτλος

Α. Υπεύθυνη δήλωση επιχειρήσεων ‐ εργοδοτών για την αναστολή συμβάσεων εργασίας εργαζομένων τους, στο πλαίσιο λήψης έκτακτων μέτρων για την αντιμετώπιση συνεπειών κρίσεων Β. Υπεύθυνη Δήλωση Εργαζόμενων των οποίων η σύμβαση εργασίας έχει τεθεί σε αναστολή, για τη λήψη έκτακτης οικονομικής ενίσχυσης, ως αποζημίωση ειδικού σκοπού

Σχετικός σύνδεσμος

https://eservices.yeka.gr/(S(rz3ee5qhc0sw5mnjx35fevbl))/login.aspx?ReturnUrl=%2f;supportemployees.services.gov.gr

Σημειώσεις

Mετά από τη γνωστοποίηση της υποβολής της ανωτέρω υπό στοιχείο Α υπεύθυνης δήλωσης του εργοδότη τους, υποβάλλουν οι εργαζόμενοι υποχρεωτικά υπεύθυνη δήλωση η οποία επέχει θέση υπεύθυνης δήλωσης του ν. 1599/1986 (Α’ 75) στην ηλεκτρονική πλατφόρμα του ειδικού μηχανισμού στήριξης των εργαζομένων (supportemployees.services.gov.gr). Για την είσοδο του αιτούντος στην ανωτέρω πλατφόρμα απαιτείται η προηγούμενη αυθεντικοποίησή του με τη χρήση των κωδικών διαπιστευτηρίων της Γενικής Γραμματείας Πληροφοριακών Συστημάτων και Ψηφιακής Διακυβέρνησης του Υπουργείου Ψηφιακής Διακυβέρνησης. Στην υπεύθυνη δήλωση συμπεριλαμβάνονται, εκτός των προσωπικών τους στοιχείων και του αριθμού πρωτοκόλλου καταχώρισης της υπεύθυνης δήλωσης του εργοδότη, τα οποία αντλούνται αυτόματα από το Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ», και τα στοιχεία του προσωπικού τους τραπεζικού λογαριασμού (ΙΒΑΝ). Για την περίπτωση των εργαζομένων των οποίων οι συμβάσεις εργασίας έχουν τεθεί κατά το παρελθόν σε αναστολή, ανεξαρτήτως προσώπου εργοδότη, δεν απαιτείται επανυποβολή υπεύθυνης δήλωσης από τους εργαζόμενους, εκτός κι αν επιθυμούν τροποποίηση στοιχείων του τραπεζικού τους λογαριασμού (ΙΒΑΝ).

Τι θα χρειαστείτε

Μέσα εξακρίβωσης της ταυτότητας, ταυτοποίησης και υπογραφής

Ταυτοποίηση με κωδικούς TAXISnet, ΚΩΔΙΚΟΙ ΕΡΓΑΝΗ, Κωδικός χρήσης των ηλεκτρονικών υπηρεσιών e-ΕΦΚΑ ως Εργοδότες

    Εκτύπωση

    Προϋποθέσεις

      Κόστος

        Σχετικά

        Έννομα μέσα προστασίας ή έφεσης:

        Άλλο

        Κανόνες για την έλλειψη απάντησης από την αρμόδια αρχή και νομικές συνέπειες για τους χρήστες:

        Άλλο


        Εξερχόμενα

        Εξερχόμενα

        Ενημέρωση Μητρώου, Κατάθεση ποσού

        Βήματα

          Ψηφιακά βήματα

            Άλλες πληροφορίες

            Εναλλακτικοί τίτλοι

            Έκτακτα και επείγοντα μέτρα για την προστασία των θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στον κλάδο της Γουνοποιίας και οι οποίες πλήττονται από τις συνέπειες του πολέμου στην Ουκρανία.

            Επίσημος τίτλος

            Αποζημίωση ειδικού σκοπού εργαζομένων με συμβάσεις εργασίας σε αναστολή από επιχειρήσεις του κλάδου της γουνοποιίας

            Γλώσσες παροχής

            Ελληνικά

            Μητρώα που τηρούνται

            ΜΗΤΡΩΟ ΣΥΣΤΗΜΑΤΟΣ ΕΡΓΑΝΗΣ

            Νομοθεσία

              Κατηγορίες

              Είδος διαδικασίας

              Αποζημιώσεις

              Έναυσμα

              Αιτούμενη, Γνωστοποίηση/Ανακοίνωση

              Τρόπος υποβολής

              Έγγραφο δημόσιας υπηρεσίας/δημόσιου φορέα

              Συμβάντα ζωής

              Απασχόληση προσωπικού, Αποζημιώσεις και παροχές

              Τύπος

              Αμφιστρεφής

              Λήξη Διαδικασίας

              Αόριστη

              ,,,,


            • 1 Φορολογικές 1. Οι επιχειρήσεις - εργοδότες του ιδιωτικού τομέα που έχουν κύριο Κωδικό Αριθμό Δραστηριότητας (ΚΑΔ) την 30.4.2022 ή δευτερεύοντα ΚΑΔ με τα μεγαλύτερα έσοδα το φορολογικό έτος 2020 σύμφωνα με τις δηλώσεις φορολογίας εισοδήματος που έχουν υποβληθεί έως και την 31.12.2021, έναν από τους κάτωθι: 01.49.19.02 «Εκτροφή γουνοφόρων ζώων (αλεπούς, μινκ, μυοκάστορα, τσιντσιλά και άλλων) 01.49.3 «Παραγωγή ακατέργαστων γουνοδερμάτων και διάφορων ακατέργαστων προβιών και δερμάτων 14.20 «Κατασκευή γούνινων ειδών» 15.11 «Κατεργασία και δέψη δέρματος κατεργασία και βαφή γουναρικών» 46.42.11.27 «Χονδρικό εμπόριο δεψασμένων ή κατεργασμένων γουνοδερμάτων» 46.42.11.29 «Χονδρικό εμπόριο ειδών ένδυσης, εξαρτημάτων ρουχισμού και άλλων ειδών από γουνόδερμα (εκτός από καλύμματα κεφαλιού)» 46.42.11.36 «Χονδρικό εμπόριο εξαρτημάτων ρουχισμού από γουνόδερμα (εκτός από καλύμματα κεφαλιού)» 46.42.11.40 «Χονδρικό εμπόριο ημιέτοιμων γουναρικών» 46.42.11.58 «Χονδρικό εμπόριο χονδράδων (αποκομμάτων) γουναρικών», μπορούν να θέτουν σε αναστολή τις συμβάσεις εργασίας κατ’ ανώτατο όριο μέχρι του ποσοστού 80% επί του συνόλου των εργαζομένων τους, οι οποίοι είχαν προσληφθεί μέχρι και την 31η Μαΐου 2022, για τους μήνες Ιανουάριο, Φεβρουάριο και Μάρτιο του έτους 2025.

              Σύνδεσμος https://eservices.yeka.gr/(S(yasegpmqsf2bltohfr21je34))/login.aspx?ReturnUrl=%2f

              Όχι Όχι

            • 2 Εργασιακές 1. Οι εργαζόμενοι στις επιλέξιμες επιχειρήσεις στον κλάδο της γουνοποιίας, οι οποίοι είχαν προσληφθεί οι οποίοι είχαν προσληφθεί μέχρι και την 31η Μαΐου 2022 μπορούν να τεθούν σε αναστολή σύμβασης εργασίας τους. Απαιτείται:. 2. Η σύμβαση εργασίας των εργαζομένων αναστέλλεται και οι εργαζόμενοι δικαιούνται να λάβουν την αποζημίωση ειδικού σκοπού μόνο μετά την υποβολή της σχετικής υπεύθυνης δήλωσης από τον εργοδότη.

              Σύνδεσμος https://eservices.yeka.gr/(S(yasegpmqsf2bltohfr21je34))/login.aspx?ReturnUrl=%2f

              Όχι Όχι

            • Νόμος 79 4949 2022 126 Α

              Περιγραφή Έκτακτα και επείγοντα μέτρα για την προστασία των θέσεων εργασίας σε επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στον κλάδο της γουνοποιίας και οι οποίες πλήττονται από τις συνέπειες του πολέμου στην Ουκρανία

              Νομικές παραπομπές https://www.et.gr/api/DownloadFeksApi/?fek pdf=20220100126

            • Κοινή Υπουργική Απόφαση 67806 2022 3796 Β

              Περιγραφή Υπ. αρ. 67806/19-07-2022 κοινή απόφαση των Υπουργών Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων «Έκτακτα και επείγοντα μέτρα για την προστασία των θέσεων εργασίας στις επιχειρήσεις που δραστηριοποιούνται στον κλάδο της Γουνοποιίας και οι οποίες πλήττονται από τις συνέπειες του πολέμου στην Ουκρανία» (Β’ 3796), όπως τροποποιήθηκε με τις υπ’ αριθμ. 94354/10.10.2022 (Β’ 5394), 127067/29.12.2022 (Β’ 6955), 39959/13.4.2023 (Β’ 2575), 69144/25.7.2023 (Β’ 4811), 92886/24.10.2023 (Β΄ 6136), 3053/16.1.2024 (Β’ 408) 26231/3.4.2024 (Β’ 2170), 42740/13.8.2024 (Β’ 4745) και 2333/29.01.2025 (Β 271) όμοιές της.

              Νομικές παραπομπές https://search.et.gr/el/simple-search/?selectYear=2022&documentNumber=3796

            • 1 Εξαγωγή αρχείου πληρωμής δικαιούχων

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Λογισμικό θεσμικού φορέα

              Τρόπος Υλοποίησης Αλληλεπίδραση λογισμικών (διαλειτουργικότητα)

              Περιγραφή Εξαγωγή αναλυτικής κατάστασης από το ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ με τα στοιχεία των δικαιούχων. Για τη διαδικασία καταβολής της αποζημίωσης ειδικού σκοπού όπως αυτή ορίζεται στην υπ. αρ. 67806/19-07-2022 (Β΄3796) ορίζεται ως αρμόδιος φορέας το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων. Η παραπάνω καταβολή γίνεται εφάπαξ με πίστωση του τραπεζικού λογαριασμού του δικαιούχου - εργαζομένου, ο οποίος υποδεικνύεται στην υποβαλλόμενη αίτησή του. Από το ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ εξάγεται σε ηλεκτρονική μορφή αναλυτική κατάσταση δικαιούχων - εργαζομένων, η οποία περιλαμβάνει τα πλήρη στοιχεία τους, τον αριθμό τραπεζικού λογαριασμού σε μορφή ΙΒΑΝ, το πιστωτικό Ίδρυμα στο οποίο τηρείται ο λογαριασμός, το ποσό της καταβολής και το ΑΦΜ τους.

              Όχι Όχι


            • 2 Υπουργική απόφαση έγκρισης σκοπιμότητας πληρωμής

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Λογισμικό θεσμικού φορέα

              Τρόπος Υλοποίησης Αλληλεπίδραση λογισμικών (διαλειτουργικότητα)


              Όχι Όχι


            • 3 Υπουργική απόφαση έγκρισης μεταφοράς της πίστωσης του συνολικού ποσού για τους δικαιούχους

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Λογισμικό θεσμικού φορέα

              Τρόπος Υλοποίησης Αλληλεπίδραση λογισμικών (διαλειτουργικότητα)

              Περιγραφή Έκδοση απόφασης έγκρισης της μεταφοράς πίστωσης του συνολικού ποσού. Έκδοση απόφασης του Υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων με την οποία εγκρίνεται η μεταφορά της πίστωσης του συνολικού ποσού αυτής μετά από εισήγηση της Διεύθυνσης Οικονομικής Διαχείρισης.

              Όχι Όχι


            • 4

              Αρμόδιος διεκπεραίωσης Λογισμικό θεσμικού φορέα

              Τρόπος Υλοποίησης Αλληλεπίδραση λογισμικών (διαλειτουργικότητα)

              Περιγραφή Πληρωμή αποζημίωσης ειδικού σκοπού, σύμφωνα με την ειδική εντολή πληρωμής της παρ. 4 του άρθρου 5 της υπ. αρ. 67806/19-07-2022 (Β 3796) η οποία επέχει θέση απόφασης ανάληψης υποχρέωσης.

              Όχι Όχι



            • ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ


            • Διαδικτυακή Πύλη του Ελληνικού Κράτους


              • Ανακτήθηκε από «https://mitos.gov.gr/index.php?title=ΔΔ:Αποζημίωση_ειδικού_σκοπού_εργαζομένων_με_συμβάσεις_εργασίας_σε_αναστολή_από_επιχειρήσεις_του_κλάδου_της_γουνοποιίας&oldid=343355»
              Τα cookies μας βοηθούν να παρέχουμε τις υπηρεσίες μας. Χρησιμοποιώντας τις υπηρεσίες μας, συμφωνείτε στην χρήση των cookies από εμάς.
              Περισσότερες πληροφορίες
              Άλλες Κατηγοριοποιήσεις
              Αρχές και όροι χρήσης
              Υλοποίηση από την ΕΔΥΤΕ με χρήση Ανοικτού Λογισμικού.
              Άδεια χρήσης περιεχομένου: CC-BY-SA
              Creative Commons Αναφορά Δημιουργού-Παρόμοια Διανομή
              Powered by MediaWiki
              Powered by Semantic MediaWiki
              Λογότυπο αναφοράς εμποδίου

              Αναφορά εμποδίου

              Αντιμετωπίσατε εμπόδια κατά την άσκηση των δικαιωμάτων σας ως Ευρωπαίος πολίτης;
              Λογότυπο βοήθειας

              Χρειάζομαι βοήθεια ή συμβουλή

              Εντοπισμός και πρόσβαση στην πλέον κατάλληλη υπηρεσία υποστήριξης
              Λογότυπο Your Europe
              API Εθνικού Μητρώου Διοικητικών Διαδικασιών
              Λογότυπο Ελληνικής Κυβέρνησης
              Γενική Γραμματεία Δημόσιας Διοίκησης
              Ανατροφοδότηση