Διαφορά μεταξύ των αναθεωρήσεων του «ΔΔ:Αμοιβαία μετάταξη δημοσίων υπαλλήλων»

Αναθεώρηση της 10:39, 24 Μαΐου 2021

8da260a3-5b78-4584-85e9-840f46254070 826357

Με μια ματιά

Σημεία εξυπηρέτησης

Διεύθυνση διοικητικού., Δ/ΝΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ, ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ

Ψηφιακά σημεία παροχής

Δεν παρέχεται ψηφιακά

Αριθμός δικαιολογητικών

1

Κόστος

Παρέχεται χωρίς κόστος

Εκτιμώμενος χρόνος

3 μήνες

Περιγραφή

Η διαδικασία αφορά στην αμοιβαία μετάταξη μεταξύ δύο δημοσίων υπαλλήλων, καταλαμβάνοντας ο ένας την οργανική θέση του άλλου

Βασικές πληροφορίες

Θεσμικός φορέας

Οργανική μονάδα θεσμικού φορέα

Δ/ΝΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ

Εποπτευόμενος ή θεσμικός φορέας ως σημείο εξυπηρέτησης

Υπηρεσία / οργανική μονάδα εποπτευόμενου φορέα

Διεύθυνση Διοικητικού

Παρέχεται σε

Δόκιμους Δημοσίους Υπαλλήλους, Δημόσιους Υπαλλήλους, Δημόσιους Λειτουργούς

Σχετικοί σύνδεσμοι

Παρατηρήσεις

Η διαδικάσια δεν γίνεται ηλεκτρονικά παρόλο που το αναφέρει η διάταξη

Τελευταία ενημέρωση

10/10/2024

Αίτηση

Τι θα χρειαστείτε

Εκτύπωση

Προϋποθέσεις

Κόστος

Σχετικά

Εξερχόμενα

Απόφαση, Διοικητική πράξη

Βήματα

Ψηφιακά βήματα

Άλλες πληροφορίες

Εναλλακτικοί τίτλοι

Αμοιβαία μετάταξη δημοσίων υπαλλήλων

Επίσημος τίτλος

Αμοιβαία μετάταξη δημοσίων υπαλλήλων

Γλώσσες παροχής

Ελληνικά

Νομοθεσία

Κατηγορίες

Είδος διαδικασίας

Αιτήσεις

Έναυσμα

Αιτούμενη

Τρόπος υποβολής

Αίτηση (έντυπο), email

Τύπος

Εξωστρεφής

   ΔΔ
   
   7
   0
   0
   
   
   Φορέας:ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝΤο «Φορέας:ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ» δεν είναι αριθμός.
   
   Όχι
   6
   4
   
   
   
   
   
   Δ/ΝΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥΤο «Δ/ΝΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ» δεν είναι αριθμός.
   ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝΤο «ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ» δεν είναι αριθμός.
   
   
   
   
   
   Συντάκτες"Συντάκτες" is not in the list (EU-GO, EU-GO (υποστηρικτική)) of allowed values for the "Process source" property.
   Άλλο

Αμοιβαία μετάταξη μεταξύ δύο δημοσίων υπαλλήλων, καταλαμβάνοντας ο ένας την οργανική θέση του άλλου 0 0 2

}} }} }} 1 λεπτό

,,

1 Προϋπηρεσίας Να έχει παρέλθει διετία από το διορισμό/πρόσληψη του υπαλλήλου

Όχι Όχι

2 Διοικητικές Υπάλληλοι να ανήκουν στην ίδια κατηγορία/ εκπαιδευτική βαθμίδα και να κατέχουν τα τυπικά προσόντα του κλάδου/ειδικότητας, στην οποία μετατάσσονται

Όχι Όχι

3 Προϋπηρεσίας Εξαίρεση στην προϋπόθεση της διετίας από το διορισμό ή την πρόσληψη του υπαλλήλου, προβλέπεται μόνο για τους υπαλλήλους των ΟΤΑ α΄ βαθμού που ανήκουν οργανικά σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα.

Ναι Ναι

4 Διοικητικές Μετατασσόμενοι υπάλληλοι θα πρέπει να κατέχουν ίδιας φύσεως θέση και ίδια σχέση εργασίας

Όχι Όχι

5 Διοικητικές Σχετική ανάρτηση ψηφιακού οργανογράμματος του φορέα προέλευσης και υποδοχής των υπαλλήλων, λαμβάνεται υπόψη μόνο εφόσον ισχύει εκατέρωθεν και για τους δύο φορείς.

Όχι Όχι

1 ΑΙΤΗΣΗ ΓΙΑ ΑΜΟΙΒΑΙΑ ΜΕΤΑΤΑΞΗ

ΑΙΤΗΣΗ ΓΙΑ ΑΜΟΙΒΑΙΑ ΜΕΤΑΤΑΞΗ

Σχετικός σύνδεσμος: http://apografi.gov.gr/kinitikotita/esk mtransfers.html

Κατάθεση από: Κατάθεση από τον αιτούντα (χειροκίνητη)"Κατάθεση από τον αιτούντα (χειροκίνητη)" is not in the list (Αυτεπάγγελτη (χειροκίνητα), Αυτεπάγγελτη (ψηφιακά), Επίδειξη από τον αιτούντα, Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά), Κατάθεση από τον αιτούντα (ψηφιακή), Τήρηση από τον αιτούντα στην επιχείρηση, Κατάθεση από τον αιτούντα (email), Επίδειξη μέσω gov.gr Wallet, Κατάθεση από τον αιτούντα (αποκλειστικά δια ζώσης), Κατάθεση από τον αιτούντα (αποκλειστικά με courier)) of allowed values for the "Process evidence submission type" property., Κατάθεση από τον αιτούντα (ψηφιακή)

Κατατίθεται από: Δημόσιους υπαλλήλους

Όχι ΑίτησηΤο «Αίτηση» δεν είναι αριθμός.

2 ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΤΙΚΟ ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΩΝ ΜΕΤΑΒΟΛΩΝ, ΑΝΑΦΕΡΟΝΤΑΙ ΤΥΧΟΝ ΚΩΛΥΜΑΤΑ

ΠΙΣΤΟΠΟΙΗΤΙΚΟ ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΩΝ ΜΕΤΑΒΟΛΩΝ, ΑΝΑΦΕΡΟΝΤΑΙ ΤΥΧΟΝ ΚΩΛΥΜΑΤΑ

Κατάθεση από: Κατάθεση από τον αιτούντα (χειροκίνητη)"Κατάθεση από τον αιτούντα (χειροκίνητη)" is not in the list (Αυτεπάγγελτη (χειροκίνητα), Αυτεπάγγελτη (ψηφιακά), Επίδειξη από τον αιτούντα, Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά), Κατάθεση από τον αιτούντα (ψηφιακή), Τήρηση από τον αιτούντα στην επιχείρηση, Κατάθεση από τον αιτούντα (email), Επίδειξη μέσω gov.gr Wallet, Κατάθεση από τον αιτούντα (αποκλειστικά δια ζώσης), Κατάθεση από τον αιτούντα (αποκλειστικά με courier)) of allowed values for the "Process evidence submission type" property., Κατάθεση από τον αιτούντα (ψηφιακή)

Κατατίθεται από: Δημόσιους υπαλλήλους

Σχετιζόμενη διαδικασία: ΔΔ:ΔΔ:Απογραφή στο Μητρώο ασφαλισμένων του e-ΕΦΚΑ φυσικών προσώπων Μισθωτών (υπήκοοι κρατών μελών της ΕΕ)

Όχι Πιστοποιητικό προϋπηρεσίαςΤο «Πιστοποιητικό προϋπηρεσίας» δεν είναι αριθμός.

Εγκύκλιος ΔΙΔΑΔ/Φ.49Κ/647/16030/15-10-2020 2020

Περιγραφή Διευκρινίσεις για τη διενέργεια αμοιβαίας μετάταξης στο πλαίσιο του Ενιαίου Συστήματος Κινητικότητας (ΕΣΚ) και λοιπές διευκρινίσεις στο πλαίσιο εφαρμογής των διατάξεων του ΕΣΚ

ΑΔΑ Ψ62Σ46ΜΤΛ6-Σ04

Υπουργική Απόφαση ΔΙΔΑΔ/Φ.49Κ/375/οικ.20724 2019 2257 Β

Περιγραφή Τροποποίηση της αριθμ. ΔΙΔΑΔ/Φ.49Κ/129/οικ. 9359/6.3.2018 (Β’ 883) απόφασης «Καθορισμός της διαδικασίας αμοιβαίας μετάταξης υπαλλήλων μέσω του Ενιαίου Συστήματος Κινητικότητας».

Υπουργική Απόφαση ΔΙΔΑΔ/Φ.49Κ/129/οικ.9359 2018 883 Β

Περιγραφή Καθορισμός της διαδικασίας αμοιβαίας μετάτα- ξης υπαλλήλων μέσω του Ενιαίου Συστήματος Κινητικότητας

Νόμος 10 2016 224 Α

Περιγραφή Αμοιβαία μετάταξη

1 Αίτηση υπαλλήλου

Αρμόδιος διεκπεραίωσης Αρμόδιο Τμήμα

Τρόπος Υλοποίησης Χειροκίνητη ενέργεια

Περιγραφή Υποβολή αίτησης για αμοιβαία μετάταξη από τον ενδιαφερόμενο συνοδευόμενη από ΠΥΜ, στο οποίο θα βεβαιώνονται για τον υπάλληλο οι απαιτούμενες προϋποθέσεις καθώς και οποιοδήποτε άλλο στοιχείο θα πρέπει να ληφθεί υπόψη από τα Μέλη της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (ΚΕΚ) προκειμένου να δημοσιοποιήσουν το αίτημα, ιδίως αν υφίσταται κώλυμα ή δέσμευση από τις ίδιες τις προαναφερόμενες διατάξεις ή από άλλη διάταξη, πχ. δέσμευση υποχρεωτικής παραμονής. Στην αίτηση του υπαλλήλου θα πρέπει να προσδιορίζονται και οι φορείς, στους οποίους επιθυμεί να μεταταχθεί.

Σημειώσεις Δεν επιτρέπεται αμοιβαία μετάταξη υπαλλήλου που έχει δέσμευση υποχρεωτικής παραμονής, καθώς δεν νοείται με μόνο το γεγονός της αμοιβαίας μετάταξης να απαλλάσσεται ο αιτών την αμοιβαία μετάταξη της δέσμευσης αυτής ούτε βέβαια δημιουργείται η υποχρέωση και η δέσμευση αυτή για αυτόν που μετατάσσεται τελικώς αμοιβαίως με τον αιτούντα, ελλείψει σχετικής προς τούτο πρόβλεψης.

Όχι Όχι

2 Εξεταση απο ΚΕΚ υποβληθέντων αιτημάτων

Αρμόδιος διεκπεραίωσης Συλλογικό όργανο

Τρόπος Υλοποίησης Έλεγχος

Περιγραφή Η ΚΕΚ εξετάζει σε εύλογο χρόνο τα υποβληθέντα αιτήματα

Όχι Όχι

@@ Γραμμή 21: / Γραμμή 21: @@
 |process_output_type=Απόφαση, Διοικητική πράξη
 |process_source=Συντάκτες
-|process_total_duration_steps_min=1
+|process_total_duration_steps_min=4
+|process_total_duration_steps_max=6
+|process_total_duration_steps_type=Μήνες
 |process_total_duration_steps_digital_min=1
 |process_cost_min=0
@@ Γραμμή 27: / Γραμμή 29: @@
 |process_evidence_cost_total_number=0
 |process_evidence_total_number=2
-|process_evidence_step_total_number=0
+|process_evidence_step_total_number=2
 |process_evidence_step_digital_total_number=0
 }}
@@ Γραμμή 116: / Γραμμή 118: @@
 |process_rule_gazette_doc_number=224
 |process_rule_gazette_doc_issue=Α
+}}
+{{process steps
+|process_step_num_id=1
+|process_step_exit=Όχι
+|process_step_child=Όχι
+|process_step_title=Αίτηση υπαλλήλου
+|process_step_official=Αρμόδιο Τμήμα
+|process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια
+|process_step_duration_min=2
+|process_step_duration_max=3
+|process_step_duration_type=Μήνες
+|process_step_description=Υποβολή αίτησης για αμοιβαία μετάταξη από τον ενδιαφερόμενο συνοδευόμενη από ΠΥΜ, στο οποίο θα βεβαιώνονται για τον υπάλληλο οι απαιτούμενες προϋποθέσεις καθώς και οποιοδήποτε άλλο στοιχείο θα πρέπει να ληφθεί υπόψη από τα Μέλη της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (ΚΕΚ) προκειμένου να δημοσιοποιήσουν το αίτημα, ιδίως αν υφίσταται κώλυμα ή δέσμευση από τις ίδιες τις προαναφερόμενες διατάξεις ή από άλλη διάταξη, πχ. δέσμευση υποχρεωτικής παραμονής. Στην αίτηση του υπαλλήλου θα πρέπει να προσδιορίζονται και οι φορείς, στους οποίους επιθυμεί να μεταταχθεί.
+|process_step_note=Δεν επιτρέπεται αμοιβαία μετάταξη υπαλλήλου που έχει δέσμευση υποχρεωτικής παραμονής, καθώς δεν νοείται με μόνο το γεγονός της αμοιβαίας μετάταξης να απαλλάσσεται ο αιτών την αμοιβαία μετάταξη της δέσμευσης αυτής ούτε βέβαια δημιουργείται η υποχρέωση και η δέσμευση αυτή για αυτόν που μετατάσσεται τελικώς αμοιβαίως με τον αιτούντα, ελλείψει σχετικής προς τούτο πρόβλεψης.
+}}
+{{process steps
+|process_step_num_id=2
+|process_step_exit=Όχι
+|process_step_child=Όχι
+|process_step_title=Εξεταση απο ΚΕΚ υποβληθέντων αιτημάτων
+|process_step_official=Συλλογικό όργανο
+|process_step_implementation=Έλεγχος
+|process_step_duration_min=2
+|process_step_duration_max=3
+|process_step_duration_type=Μήνες
+|process_step_description=Η ΚΕΚ εξετάζει σε εύλογο χρόνο τα υποβληθέντα αιτήματα
 }}

Διαφορά μεταξύ των αναθεωρήσεων του «ΔΔ:Αμοιβαία μετάταξη δημοσίων υπαλλήλων»

Αναθεώρηση της 10:39, 24 Μαΐου 2021

Με μια ματιά

Σημεία εξυπηρέτησης

Ψηφιακά σημεία παροχής

Αριθμός δικαιολογητικών

Κόστος

Εκτιμώμενος χρόνος

Περιγραφή

Βασικές πληροφορίες

Θεσμικός φορέας

Οργανική μονάδα θεσμικού φορέα

Εποπτευόμενος ή θεσμικός φορέας ως σημείο εξυπηρέτησης

Υπηρεσία / οργανική μονάδα εποπτευόμενου φορέα

Παρέχεται σε

Σχετικοί σύνδεσμοι

Παρατηρήσεις

Τελευταία ενημέρωση

Αίτηση

Τι θα χρειαστείτε

Προϋποθέσεις

Κόστος

Σχετικά

Εξερχόμενα

Εξερχόμενα

Βήματα

Ψηφιακά βήματα

Άλλες πληροφορίες

Εναλλακτικοί τίτλοι

Επίσημος τίτλος

Γλώσσες παροχής

Νομοθεσία

Κατηγορίες

Είδος διαδικασίας

Έναυσμα

Τρόπος υποβολής

Τύπος

Άλλες Κατηγοριοποιήσεις

Αρχές και όροι χρήσης

Αναφορά εμποδίου

Χρειάζομαι βοήθεια ή συμβουλή

Ανατροφοδότηση