|
|
(4 ενδιάμεσες εκδόσεις από ένα χρήστη δεν εμφανίζονται) |
Γραμμή 57: |
Γραμμή 57: |
| {{process evidences | | {{process evidences |
| |process_evidence_num_id=2 | | |process_evidence_num_id=2 |
| + | |process_evidence_type=5960 |
| |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι | | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι |
| |process_evidence_prerequisite=Εργασιακές | | |process_evidence_prerequisite=Εργασιακές |
| |process_evidence_alternative=Όχι | | |process_evidence_alternative=Όχι |
| |process_evidence_submission_type=Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά), Κατάθεση από τον αιτούντα (email), Τήρηση από τον αιτούντα στην επιχείρηση | | |process_evidence_submission_type=Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά), Κατάθεση από τον αιτούντα (email), Τήρηση από τον αιτούντα στην επιχείρηση |
− | |process_evidence_description=Ισχύον πίνακας προσωπικού (Ε4) | + | |process_evidence_description=Ισχύων πίνακας προσωπικού (Ε4) |
| |process_evidence_note=Κατά τον επιτόπιο έλεγχο σε περίπτωση που η επιχείρηση απασχολεί προσωπικό, υποχρεούται να επιδείξει τον ισχύοντα πίνακα προσωπικού (Ε4) στο ελεγκτικό όργανο. | | |process_evidence_note=Κατά τον επιτόπιο έλεγχο σε περίπτωση που η επιχείρηση απασχολεί προσωπικό, υποχρεούται να επιδείξει τον ισχύοντα πίνακα προσωπικού (Ε4) στο ελεγκτικό όργανο. |
| }} | | }} |
Γραμμή 222: |
Γραμμή 223: |
| |process_step_previous_child_selector=10 | | |process_step_previous_child_selector=10 |
| |process_step_previous_child=10 | | |process_step_previous_child=10 |
− | |process_step_title=Σύνταξη προστίμου ΠΕΠ ή ΠΕΠΥ | + | |process_step_title=Σύνταξη πράξης επιβολής προστίμου ΠΕΠ ή ΠΕΠΥ |
| |process_step_official=Αρμόδιος Διευθυντής | | |process_step_official=Αρμόδιος Διευθυντής |
| |process_step_implementation=Ενέργεια μέσω λογισμικού | | |process_step_implementation=Ενέργεια μέσω λογισμικού |
Γραμμή 236: |
Γραμμή 237: |
| |process_step_previous_child_selector=11 | | |process_step_previous_child_selector=11 |
| |process_step_previous_child=11 | | |process_step_previous_child=11 |
− | |process_step_title=Επίδοση της πράξης επιβολής στον εργοδότη | + | |process_step_title=Επίδοση της πράξης επιβολής προστίμου στον εργοδότη |
| |process_step_official=Αρμόδιος Υπάλληλος | | |process_step_official=Αρμόδιος Υπάλληλος |
− | |process_step_description=Η επίδοση της πράξης επιβολής μπορεί να γίνει είτε ηλεκτρονικά αν είναι ο εργοδότης πιστοποιημένος χρήστης στον e-ΕΦΚΑ ή και ταχυδρομικώς με συστημένη επιστολή. | + | |process_step_description=Η επίδοση της πράξης επιβολής προστίμου μπορεί να γίνει είτε ηλεκτρονικά εάν ο εργοδότης είναι πιστοποιημένος χρήστης στον e-ΕΦΚΑ ή και ταχυδρομικώς με συστημένη επιστολή. |
| |process_step_note=Ο εργοδότης σε περίπτωση καταλογισμού ΠΕΠ έχει δικαίωμα, εντός δέκα (10) εργασίμων ημερών από την ημέρα του | | |process_step_note=Ο εργοδότης σε περίπτωση καταλογισμού ΠΕΠ έχει δικαίωμα, εντός δέκα (10) εργασίμων ημερών από την ημέρα του |
| ελέγχου, να προβεί στην πρόσληψη του εργαζόμενου ή των εργαζομένων που διαπιστώθηκαν ως αδήλωτοι, με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας πλήρους απασχόλησης και το ανωτέρω βασικό ποσό προστίμου των 10.500,00 ευρώ μειώνεται ως εξής: α) για πρόσληψη 1 έτους, ποσό προστίμου 2.000 ευρώ, β) για πρόσληψη 3μηνών, ποσό προστίμου 5.000 ευρώ σε εποχιακές επιχειρήσεις. | | ελέγχου, να προβεί στην πρόσληψη του εργαζόμενου ή των εργαζομένων που διαπιστώθηκαν ως αδήλωτοι, με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας πλήρους απασχόλησης και το ανωτέρω βασικό ποσό προστίμου των 10.500,00 ευρώ μειώνεται ως εξής: α) για πρόσληψη 1 έτους, ποσό προστίμου 2.000 ευρώ, β) για πρόσληψη 3μηνών, ποσό προστίμου 5.000 ευρώ σε εποχιακές επιχειρήσεις. |