|
|
| (45 ενδιάμεσες εκδόσεις από 12 χρήστες δεν εμφανίζονται) |
| Γραμμή 1: |
Γραμμή 1: |
| | {{process | | {{process |
| − | |process_uuid=d9528bb8-18ad-4242-bb35-770907acf8a2
| |
| − | |process_id=108132
| |
| | |process_official_title=Απόσπαση για ιδιαίτερα σοβαρούς λόγους υγείας κατ' άρθρο 7 παρ. 5 του ν. 4440/2016 | | |process_official_title=Απόσπαση για ιδιαίτερα σοβαρούς λόγους υγείας κατ' άρθρο 7 παρ. 5 του ν. 4440/2016 |
| | |process_alternative_titles=Απόσπαση δημοσίου υπαλλήλου για ιδιαίτερα σοβαρούς λόγους υγείας | | |process_alternative_titles=Απόσπαση δημοσίου υπαλλήλου για ιδιαίτερα σοβαρούς λόγους υγείας |
| | |process_description=Η διαδικασία αφορά σε απόσπαση δημοσίου υπαλλήλου, που εμπίπτει στο πεδίο εφαρμογής του αρ. 3 του ν.4440/2016, να αποσπασθεί (ή μεταταγεί) για αποδεδειγμένα σοβαρούς λόγους υγείας του ιδίου (του υπαλλήλου), συζύγου ή συμβιούντος ή προσώπου με α` βαθμό συγγένειας προς τον αιτούντα ή προσώπου του οποίου ο αιτών μετά τον διορισμό ή την πρόσληψη του, διορίζεται δικαστικός συμπαραστάτης και του ανατίθεται δικαστικώς και η επιμέλεια, κατόπιν σύμφωνης γνώμης της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (αρ. 5 ν. 4440/2016) | | |process_description=Η διαδικασία αφορά σε απόσπαση δημοσίου υπαλλήλου, που εμπίπτει στο πεδίο εφαρμογής του αρ. 3 του ν.4440/2016, να αποσπασθεί (ή μεταταγεί) για αποδεδειγμένα σοβαρούς λόγους υγείας του ιδίου (του υπαλλήλου), συζύγου ή συμβιούντος ή προσώπου με α` βαθμό συγγένειας προς τον αιτούντα ή προσώπου του οποίου ο αιτών μετά τον διορισμό ή την πρόσληψη του, διορίζεται δικαστικός συμπαραστάτης και του ανατίθεται δικαστικώς και η επιμέλεια, κατόπιν σύμφωνης γνώμης της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (αρ. 5 ν. 4440/2016) |
| | |process_org_owner_is_private=Όχι | | |process_org_owner_is_private=Όχι |
| − | |process_org_owner=Φορέας:ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ | + | |process_org_owner=46278 |
| − | |process_provision_org_owner_directory=Δ/ΝΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ | + | |process_provision_org_owner_directory=965255 |
| − | |process_provision_org_group=Αποκεντρωμένες Διοικήσεις | + | |process_provision_org_group=7446, 8210 |
| − | |process_provision_org_directory=ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ
| |
| | |process_remarks=Η διαδικασία εκκινεί με αίτηση του δημοσίου υπαλλήλου στην Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας του Υπουργείου Εσωτερικών, η οποία διατυπώνει τη γνώμη της για το αίτημα του υπαλλήλου . Σε περίπτωση σύμφωνης γνώμης από την ΚΕΚ για το αίτημα, εκδίδεται σχετική βεβαίωση και αποστέλλεται στον/ην ενδιαφερόμενο/η υπάλληλο. Εν συνεχεία, ο/η υπάλληλος αιτείται την απόσπαση στον φορέα υποδοχής (ή στους φορείς υποδοχής), που είναι φορείς του Δημοσίου, με κοινοποίηση στην υπηρεσία προέλευσης. Ακολούθως, η υπηρεσία υποδοχής (φορέας του Δημοσίου) εξετάζει το αίτημα και τις υπηρεσιακές ανάγκες και αυτή δύναται να ολοκληρωθεί με έκδοση απόφασης από το αρμόδιο για διορισμό όργανο του φορέα υποδοχής. | | |process_remarks=Η διαδικασία εκκινεί με αίτηση του δημοσίου υπαλλήλου στην Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας του Υπουργείου Εσωτερικών, η οποία διατυπώνει τη γνώμη της για το αίτημα του υπαλλήλου . Σε περίπτωση σύμφωνης γνώμης από την ΚΕΚ για το αίτημα, εκδίδεται σχετική βεβαίωση και αποστέλλεται στον/ην ενδιαφερόμενο/η υπάλληλο. Εν συνεχεία, ο/η υπάλληλος αιτείται την απόσπαση στον φορέα υποδοχής (ή στους φορείς υποδοχής), που είναι φορείς του Δημοσίου, με κοινοποίηση στην υπηρεσία προέλευσης. Ακολούθως, η υπηρεσία υποδοχής (φορέας του Δημοσίου) εξετάζει το αίτημα και τις υπηρεσιακές ανάγκες και αυτή δύναται να ολοκληρωθεί με έκδοση απόφασης από το αρμόδιο για διορισμό όργανο του φορέα υποδοχής. |
| − | |process_estimated_implementation_time=6 | + | |process_estimated_implementation_duration_max=P6M |
| − | |process_estimated_implementation_time_type=Μήνες | + | |process_evidence_identification_type=Ταυτοποιητικό έγγραφο |
| | |process_type=Εσωστρεφής | | |process_type=Εσωστρεφής |
| | |process_trigger=Αιτούμενη | | |process_trigger=Αιτούμενη |
| Γραμμή 18: |
Γραμμή 15: |
| | |process_usage=Εσωτερική διαδικασία | | |process_usage=Εσωτερική διαδικασία |
| | |process_output_type=Απόφαση, Διοικητική πράξη | | |process_output_type=Απόφαση, Διοικητική πράξη |
| − | |process_validity_duration_type=Άλλο
| |
| − | |process_validity_duration_value=Ένα (1) έτος με δυνατότητα ανανέωσης, εφόσον εξακολουθούν και υφίστανται οι ίδιοι λόγοι υγείας, για την οποία ο δημόσιος υπάλληλος αποσπάσθηκε αρχικώς.
| |
| | |process_source=Συντάκτες | | |process_source=Συντάκτες |
| − | |process_provided_to=Δημόσιους Υπαλλήλους,Δόκιμους δημοσίους υπαλλήλους,Φορείς που την εκτελούν | + | |process_provided_to=Δημόσιους Υπαλλήλους |
| − | |process_tax_type=Εγκρίσεις,Αποσπάσεις,Εσωτερικές διαδικασίες,Μεταβολές/Τροποποιήσεις | + | |process_tax_type=Αποσπάσεις |
| | |process_life_events=Απασχόληση στο δημόσιο τομέα | | |process_life_events=Απασχόληση στο δημόσιο τομέα |
| | |process_sdg_resource=Δικαστική Προσφυγή | | |process_sdg_resource=Δικαστική Προσφυγή |
| | |process_sdg_lack_of_response_rule=Άλλο | | |process_sdg_lack_of_response_rule=Άλλο |
| | |process_sdg_notes=Σε περίπτωση που ο φορέας υποδοχής δεν ικανοποιήσει το αίτημα του δημοσίου υπαλλήλου, κατόπιν σύμφωνης γνώμης της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας, θα πρέπει να απαντήσει αιτιολογημένα, καθώς σύμφωνα με την παρ. 2 του αρ. 20 του Κώδικα Διοικητικής Διαδικασίας (ν. 2690/1999), σύμφωνα με τις οποίες: «2. Το όργανο που έχει την αποφασιστική αρμοδιότητα δεν μπορεί να εκδώσει πράξη με περιεχόμενο διαφορετικό από αυτό της σύμφωνης γνώμης ή της πρότασης. Η μη αποδοχή της θετικής σύμφωνης γνώμης ή της πρότασης, καθώς και η απόκλιση από την απλή γνώμη, πρέπει να αιτιολογούνται ειδικώς». | | |process_sdg_notes=Σε περίπτωση που ο φορέας υποδοχής δεν ικανοποιήσει το αίτημα του δημοσίου υπαλλήλου, κατόπιν σύμφωνης γνώμης της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας, θα πρέπει να απαντήσει αιτιολογημένα, καθώς σύμφωνα με την παρ. 2 του αρ. 20 του Κώδικα Διοικητικής Διαδικασίας (ν. 2690/1999), σύμφωνα με τις οποίες: «2. Το όργανο που έχει την αποφασιστική αρμοδιότητα δεν μπορεί να εκδώσει πράξη με περιεχόμενο διαφορετικό από αυτό της σύμφωνης γνώμης ή της πρότασης. Η μη αποδοχή της θετικής σύμφωνης γνώμης ή της πρότασης, καθώς και η απόκλιση από την απλή γνώμη, πρέπει να αιτιολογούνται ειδικώς». |
| − | |process_total_duration_steps_min=1 | + | |process_total_duration_steps_min=3110400 |
| − | |process_total_duration_steps_max=1 | + | |process_total_duration_steps_max=3369600 |
| − | |process_total_duration_steps_type=Ημέρες
| + | |process_cost_min=0.00 |
| − | |process_cost_min=0 | + | |process_cost_max=0.00 |
| − | |process_cost_max=0 | |
| | |process_evidence_cost_guarantee=0 | | |process_evidence_cost_guarantee=0 |
| | |process_evidence_cost_total_number=0 | | |process_evidence_cost_total_number=0 |
| Γραμμή 44: |
Γραμμή 38: |
| | |process_application_owner=Δημόσιους υπαλλήλους | | |process_application_owner=Δημόσιους υπαλλήλους |
| | |process_application_description=Αίτηση του/της υπαλλήλου, συνοδευόμενη από: | | |process_application_description=Αίτηση του/της υπαλλήλου, συνοδευόμενη από: |
| − | -Πιστοποιητικό Υπηρεσιακών Μεταβολών
| + | *Πιστοποιητικό Υπηρεσιακών Μεταβολών |
| − | -Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης (αν οι λόγοι υγείας αφορούν σε συγγενικό πρόσωπο)
| + | *Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης (αν οι λόγοι υγείας αφορούν σε συγγενικό πρόσωπο) |
| − | -έγγραφο από δημόσια αρχή, από το οποίο θα πιστοποιούνται οι λόγοι υγείας (ιατρική γνωμάτευση από Δημόσιο Νοσοκομείο ή Κέντρο Υγείας, ΚΕΣΥ, ΚΕΠΑ κλπ)
| + | *έγγραφο από δημόσια αρχή, από το οποίο θα πιστοποιούνται οι λόγοι υγείας (ιατρική γνωμάτευση από Δημόσιο Νοσοκομείο ή Κέντρο Υγείας, ΚΕΣΥ, ΚΕΠΑ κλπ) |
| − | -Βεβαίωση από το αρμόδιο Κέντρο Πιστοποίησης Αναπηρίας (ΚΕ.Π.Α.) που να πιστοποιεί ποσοστό αναπηρίας εξήντα επτά τοις εκατό (67%) και άνω (υποχρεωτικό για λόγους υγείας γονέα)
| + | *Βεβαίωση από το αρμόδιο Κέντρο Πιστοποίησης Αναπηρίας (ΚΕ.Π.Α.) που να πιστοποιεί ποσοστό αναπηρίας εξήντα επτά τοις εκατό (67%) και άνω (υποχρεωτικό για λόγους υγείας γονέα) |
| − | ***Σημειώνεται ότι εάν η αίτηση αφορά σε δικαστικό συμπαραστάτη άλλου προσώπου: | + | ***Σημειώνεται ότι εάν η αίτηση αφορά σε δικαστικό συμπαραστάτη άλλου προσώπου απαιτούνται τα κάτωθι: |
| − | α. Τελεσίδικη δικαστική απόφαση περί διορισμού του/της αιτούντος/ούσης ως δικαστικού συμπαραστάτη | + | *α. Τελεσίδικη δικαστική απόφαση περί διορισμού του/της αιτούντος/ούσης ως δικαστικού συμπαραστάτη |
| − | β. Τελεσίδικη δικαστική απόφαση περί ανάθεσης της επιμέλειας | + | *β. Τελεσίδικη δικαστική απόφαση περί ανάθεσης της επιμέλειας |
| − | γ. κάθε νόμιμο παραστατικό, από το οποίο να προκύπτει ότι η φροντίδα του συμπαραστατούμενου προσώπου δεν παρέχεται από ίδρυμα ή φορέα κοινωνικής προστασίας | + | *γ. κάθε νόμιμο παραστατικό, από το οποίο να προκύπτει ότι η φροντίδα του συμπαραστατούμενου προσώπου δεν παρέχεται από ίδρυμα ή φορέα κοινωνικής προστασίας (βλ.εγκύκλιο με ΑΔΑ 9Ι4Υ46ΜΤΛ6-ΚΩΞ) |
| | |process_application_related_url=https://www.apografi.gov.gr/kinitikotita/esk_saf.html | | |process_application_related_url=https://www.apografi.gov.gr/kinitikotita/esk_saf.html |
| | |process_application_note=Η αίτηση του υπαλλήλου υποβάλλεται στην Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας του Υπουργείου Εσωτερικών (Βασ.Σοφίας 15, 10674 Αθήνα) ή στην ηλεκτρονική διεύθυνση: grammateia@ypes.gov.gr, συνοδευόμενη από τα απαραίτητα δικαιολογητικά, άλλως θα είναι ελλιπής και ως εκ τούτου θα απορρίπτεται λόγω αυτού από την Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας. | | |process_application_note=Η αίτηση του υπαλλήλου υποβάλλεται στην Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας του Υπουργείου Εσωτερικών (Βασ.Σοφίας 15, 10674 Αθήνα) ή στην ηλεκτρονική διεύθυνση: grammateia@ypes.gov.gr, συνοδευόμενη από τα απαραίτητα δικαιολογητικά, άλλως θα είναι ελλιπής και ως εκ τούτου θα απορρίπτεται λόγω αυτού από την Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας. |
| | *Επισημαίνεται επίσης, ότι όταν οι λόγοι υγείας αφορούν σε γονέα, είναι απαραίτητη Γνωμάτευση ΚΕΠΑ (ή άλλης Επιτροπής) σε ισχύ, που να πιστοποιεί ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω. | | *Επισημαίνεται επίσης, ότι όταν οι λόγοι υγείας αφορούν σε γονέα, είναι απαραίτητη Γνωμάτευση ΚΕΠΑ (ή άλλης Επιτροπής) σε ισχύ, που να πιστοποιεί ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω. |
| | + | |process_uuid=d9528bb8-18ad-4242-bb35-770907acf8a2 |
| | + | |process_id=108132 |
| | + | |process_estimated_implementation_duration=15552000 |
| | }} | | }} |
| | {{process conditions | | {{process conditions |
| Γραμμή 79: |
Γραμμή 76: |
| | |process_conditions_type=Εργασιακές | | |process_conditions_type=Εργασιακές |
| | |process_conditions_name=Το προσωπικό, που ανήκει οργανικά σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα των Ο.Τ.Α. α` βαθμού δύναται να αιτηθεί απόσπαση για λόγους υγείας μόνο σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα άλλων Ο.Τ.Α. α` βαθμού. | | |process_conditions_name=Το προσωπικό, που ανήκει οργανικά σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα των Ο.Τ.Α. α` βαθμού δύναται να αιτηθεί απόσπαση για λόγους υγείας μόνο σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα άλλων Ο.Τ.Α. α` βαθμού. |
| | + | }} |
| | + | {{process conditions |
| | + | |process_conditions_num_id=5 |
| | + | |process_conditions_alternative=Όχι |
| | + | |process_conditions_type=Χρονικές |
| | + | |process_conditions_name=Ειδικά κατά την εξέταση του αιτήματος δόκιμου υπαλλήλου λαμβάνεται υποχρεωτικά υπόψη από την Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας αν οι λόγοι υγείας, των οποίων γίνεται επίκληση, είναι επιγενόμενοι του διορισμού του ή προϋπήρχαν ή έχουν ληφθεί υπόψη για τον διορισμό του υπαλλήλου. Αν οι επικαλούμενοι λόγοι υγείας προϋπήρχαν του διορισμού του υπαλλήλου ή έχουν ληφθεί υπόψη για τον διορισμό του, η αίτηση απορρίπτεται ως απαράδεκτη. |
| | + | |process_conditions_url=https://diavgeia.gov.gr/doc/62%CE%92%CE%9C46%CE%9C%CE%A4%CE%9B6-04%CE%A7?inline=true |
| | + | }} |
| | + | {{process conditions |
| | + | |process_conditions_num_id=6 |
| | + | |process_conditions_alternative=Όχι |
| | + | |process_conditions_type=Διοικητικές |
| | + | |process_conditions_name=Για την απόδειξη των λόγων υγείας απαιτούνται έγγραφα από δημόσια αρχή |
| | + | |process_conditions_url=https://diavgeia.gov.gr/doc/62%CE%92%CE%9C46%CE%9C%CE%A4%CE%9B6-04%CE%A7?inline=true |
| | }} | | }} |
| | {{process evidences | | {{process evidences |
| | |process_evidence_num_id=1 | | |process_evidence_num_id=1 |
| − | |process_evidence_type=Πιστοποιητικό | + | |process_evidence_type=9554 |
| | |process_evidence_is_under_prerequisite=Όχι | | |process_evidence_is_under_prerequisite=Όχι |
| | |process_evidence_alternative=Όχι | | |process_evidence_alternative=Όχι |
| Γραμμή 88: |
Γραμμή 99: |
| | |process_evidence_owner=Δημόσιους υπαλλήλους | | |process_evidence_owner=Δημόσιους υπαλλήλους |
| | |process_evidence_description=Πιστοποιητικό Υπηρεσιακών Μεταβολών (ΠΥΜ) | | |process_evidence_description=Πιστοποιητικό Υπηρεσιακών Μεταβολών (ΠΥΜ) |
| − | |process_evidence_note=Το εν λόγω δικαιολογητικό κατατίθεται από τον/την αιτούντα/σα, στο οποίο θα πρέπει να αναφέρεται η υπηρεσιακή του κατάσταση, πληροφορίες για τον διορισμό του, μεταβολές (αποσπάσεις, μετατάξεις, αν υπάρχουν) και εάν υφίσταται οποιοδήποτε κώλυμα ή δέσμευση παραμονής στην υπηρεσία του/της, Σε περίπτωση που ο υπάλληλος υπηρετεί σε υπηρεσία ανταποδοτικού χαρακτήρα ΟΤΑ α΄ βαθμου, θα πρέπει να αναφέρεται στο ΠΥΜ | + | |process_evidence_note=Το εν λόγω δικαιολογητικό (ΠΥΜ) κατατίθεται από τον/την αιτούντα/σα, στο οποίο θα πρέπει να αναφέρεται η υπηρεσιακή του/της κατάσταση, πληροφορίες για τον διορισμό του/της, η πράξη μονιμοποίησης, οι μεταβολές (αποσπάσεις, μετατάξεις, αν υπάρχουν) και εάν υφίσταται οποιοδήποτε κώλυμα ή δέσμευση παραμονής στην υπηρεσία του/της, |
| | + | -Σε περίπτωση που ο/η υπάλληλος υπηρετεί σε υπηρεσία ανταποδοτικού χαρακτήρα ΟΤΑ α΄ βαθμου, θα πρέπει να αναφέρεται στο ΠΥΜ. |
| | + | -Εάν ο/η υπάλληλος είναι δόκιμος/η, να αναγράφεται οπωσδήποτε αν κατά τον διορισμό του/της έγινε χρήση λόγων υγείας. Βλ. διατάξεις ν. 5003/2022, σχετική εγκύκλιος με ΑΔΑ: 62ΒΜ46ΜΤΛ6-04Χ. |
| | }} | | }} |
| | {{process evidences | | {{process evidences |
| | |process_evidence_num_id=2 | | |process_evidence_num_id=2 |
| − | |process_evidence_type=Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης | + | |process_evidence_type=3964 |
| | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι | | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι |
| | |process_evidence_prerequisite=Οικογενειακές | | |process_evidence_prerequisite=Οικογενειακές |
| Γραμμή 100: |
Γραμμή 113: |
| | |process_evidence_description=Η διαδικασία αφορά την έκδοση πιστοποιητικού οικογενειακής κατάστασης από το Δημοτολόγιο, όπου ο πολίτης διατηρεί την οικογενειακή μερίδα του. Για τη χορήγηση του πιστοποιητικού ο ενδιαφερόμενος δύναται: | | |process_evidence_description=Η διαδικασία αφορά την έκδοση πιστοποιητικού οικογενειακής κατάστασης από το Δημοτολόγιο, όπου ο πολίτης διατηρεί την οικογενειακή μερίδα του. Για τη χορήγηση του πιστοποιητικού ο ενδιαφερόμενος δύναται: |
| | α) να απευθυνθεί στον Δήμο που είναι εγγεγραμμένος, β) να απευθυνθεί στα Κέντρα Εξυπηρέτησης Πολιτών (ΚΕΠ), γ) μέσω του www.gov.gr και με τη χρήση κωδικών TaxisNet να το εκδώσει ψηφιακά. | | α) να απευθυνθεί στον Δήμο που είναι εγγεγραμμένος, β) να απευθυνθεί στα Κέντρα Εξυπηρέτησης Πολιτών (ΚΕΠ), γ) μέσω του www.gov.gr και με τη χρήση κωδικών TaxisNet να το εκδώσει ψηφιακά. |
| − | |process_evidence_related_process=ΔΔ:Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης | + | |process_evidence_related_process=Πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης |
| | |process_evidence_related_url=https://www.gov.gr/ipiresies/oikogeneia/oikogeneiake-katastase/pistopoietiko-oikogeneiakes-katastases | | |process_evidence_related_url=https://www.gov.gr/ipiresies/oikogeneia/oikogeneiake-katastase/pistopoietiko-oikogeneiakes-katastases |
| − | |process_evidence_note=Το πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης συνυποβάλλεται με την αίτηση, εάν οι ιδιαιτέρως σοβαροί λόγοι υγείας αφορούν σε σύζυγο ή συμβιούντα ή τέκνου του/της αιτούντος/σας δημοσίου υπαλλήλου. | + | |process_evidence_note=Το πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης συνυποβάλλεται με την αίτηση, εάν οι ιδιαιτέρως σοβαροί λόγοι υγείας αφορούν σε σύζυγο ή συμβιούντα ή τέκνο του/της αιτούντος/σας δημοσίου υπαλλήλου. |
| − | Εάν οι λόγοι υγείας αφορούν σε γονέα (εξ αίματος ή εξ αγχιστείας) του αιτούντος ή της αιτούσας υπαλλήλου, συνυποβάλλεται με την αίτηση πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης του/της γονέα. | + | *Εάν οι λόγοι υγείας αφορούν σε γονέα (εξ αίματος ή εξ αγχιστείας) του αιτούντος ή της αιτούσας υπαλλήλου, συνυποβάλλεται με την αίτηση πιστοποιητικό οικογενειακής κατάστασης του/της γονέα. |
| | }} | | }} |
| | {{process evidences | | {{process evidences |
| | |process_evidence_num_id=3 | | |process_evidence_num_id=3 |
| − | |process_evidence_type=Γνωμάτευση | + | |process_evidence_type=8520 |
| | |process_evidence_is_under_prerequisite=Όχι | | |process_evidence_is_under_prerequisite=Όχι |
| | |process_evidence_alternative=Όχι | | |process_evidence_alternative=Όχι |
| Γραμμή 113: |
Γραμμή 126: |
| | |process_evidence_owner=Δημόσιους υπαλλήλους | | |process_evidence_owner=Δημόσιους υπαλλήλους |
| | |process_evidence_description=Ιατρική γνωμάτευση ή βεβαίωση από δημόσια αρχή (φορείς παροχής Υγείας, Στρατιωτικά Νοσοκομεία κλπ) που να πιστοποιεί τους σοβαρούς λόγους υγείας για τους οποίους υποβάλλεται η αίτηση απόσπασης από τον /την υπάλληλο. | | |process_evidence_description=Ιατρική γνωμάτευση ή βεβαίωση από δημόσια αρχή (φορείς παροχής Υγείας, Στρατιωτικά Νοσοκομεία κλπ) που να πιστοποιεί τους σοβαρούς λόγους υγείας για τους οποίους υποβάλλεται η αίτηση απόσπασης από τον /την υπάλληλο. |
| − | |process_evidence_note=Ιατρική γνωμάτευση ή βεβαίωση από δημόσια αρχή που να πιστοποιεί τους λόγους υγείας (υπαλλήλου, τέκνων ή συζύγου ή συμβιούντος), σύμφωνα με τη με αρ. πρωτ. ΔΙΔΑΔ/Φ.35.53/2521/οικ.11469/14.3.2019 (ΑΔΑ: 7Χ8Χ465ΧΘΨ-ΛΛΝ) εγκύκλιο του Υπουργείου Εσωτερικών | + | |process_evidence_note=Ιατρική γνωμάτευση ή βεβαίωση από δημόσια αρχή που να πιστοποιεί τους λόγους υγείας (υπαλλήλου, τέκνων ή συζύγου ή συμβιούντος), σύμφωνα με τη με αρ. πρωτ. ΔΙΔΑΔ/Φ.35.53/2521/οικ.11469/14.3.2019, ΑΔΑ: 7Χ8Χ465ΧΘΨ-ΛΛΝ) εγκύκλιο του Υπουργείου Εσωτερικών. |
| | + | *Επίσης, βλ. εγκύκλιο για διατάξεις ν. 5003/2022, με αρ.πρωτ. ΔΙΔΑΔ/Φ.49Κ/1119/οικ. 16/30.12.2022, ΑΔΑ: 62ΒΜ46ΜΤΛ6-04Χ |
| | }} | | }} |
| | {{process evidences | | {{process evidences |
| | |process_evidence_num_id=4 | | |process_evidence_num_id=4 |
| − | |process_evidence_type=Πιστοποιητικό αναπηρίας | + | |process_evidence_type=1458 |
| | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι | | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι |
| | |process_evidence_prerequisite=Οικογενειακές | | |process_evidence_prerequisite=Οικογενειακές |
| Γραμμή 126: |
Γραμμή 140: |
| | |process_evidence_owner=Δημόσιους υπαλλήλους | | |process_evidence_owner=Δημόσιους υπαλλήλους |
| | |process_evidence_description=Γνωμάτευση περί πιστοποίησης αναπηρίας από την αρμόδια Επιτροπή (ΚΕΠΑ) εν ισχύ | | |process_evidence_description=Γνωμάτευση περί πιστοποίησης αναπηρίας από την αρμόδια Επιτροπή (ΚΕΠΑ) εν ισχύ |
| − | |process_evidence_note=Όταν οι λόγοι υγείας αφορούν σε γονέα του /της υπαλλήλου, εκ του νόμου, απαιτείται πιστοποίηση αναπηρίας 67% και άνω σε ισχύ, από αρμόδιο Κέντρο Πιστοποίησης Αναπηρίας (ΚΕ.Π.Α.) | + | |process_evidence_note=Όταν οι λόγοι υγείας αφορούν σε γονέα του /της υπαλλήλου, εκ του νόμου, απαιτείται βεβαίωση από αρμόδιο Κέντρο Πιστοποίησης Αναπηρίας (ΚΕ.Π.Α.) που να πιστοποιεί αναπηρία με ποσοστό 67% και άνω. |
| | }} | | }} |
| | {{process evidences | | {{process evidences |
| | |process_evidence_num_id=5 | | |process_evidence_num_id=5 |
| − | |process_evidence_type=Απόφαση | + | |process_evidence_type=1127 |
| | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι | | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι |
| − | |process_evidence_prerequisite=Άλλο | + | |process_evidence_prerequisite=Δικαστικές |
| | |process_evidence_alternative=Ναι | | |process_evidence_alternative=Ναι |
| | |process_evidence_alternative_of_selector=3 | | |process_evidence_alternative_of_selector=3 |
| Γραμμή 138: |
Γραμμή 152: |
| | |process_evidence_submission_type=Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά), Κατάθεση από τον αιτούντα (email) | | |process_evidence_submission_type=Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά), Κατάθεση από τον αιτούντα (email) |
| | |process_evidence_owner=Δημόσιους υπαλλήλους | | |process_evidence_owner=Δημόσιους υπαλλήλους |
| − | |process_evidence_description=Δικαστική απόφαση δυνάμει της οποίας ο/η αιτών/ούσα διορίσθηκε δικαστικός συμπαραστάτης κάποιου προσώπου και ανατέθηκε δικαστικά στον/στην αιτούντα/σα δημόσιο υπάλληλο η επιμέλεια του προσώπου αυτού | + | |process_evidence_description=Δικαστική απόφαση δυνάμει της οποίας ο/η αιτών/ούσα διορίσθηκε δικαστικός συμπαραστάτης κάποιου προσώπου και ανατέθηκε δικαστικά στον/στην αιτούντα/σα δημόσιο υπάλληλο η επιμέλεια του προσώπου αυτού (βλ. με ΑΔΑ 9Ι4Υ46ΜΤΛ6-ΚΩΞ εγκύκλιο) |
| | |process_evidence_note=Απαιτείται όταν οι σοβαροί λόγοι υγείας αφορούν σε πρόσωπο -γενικά-, για το οποίο ο/η αιτών/ούσα δημόσιος υπάλληλος έχει ορισθεί δικαστικός συμπαραστάτης και του έχει ανατεθεί δικαστικά και η επιμέλεια του προσώπου αυτού. | | |process_evidence_note=Απαιτείται όταν οι σοβαροί λόγοι υγείας αφορούν σε πρόσωπο -γενικά-, για το οποίο ο/η αιτών/ούσα δημόσιος υπάλληλος έχει ορισθεί δικαστικός συμπαραστάτης και του έχει ανατεθεί δικαστικά και η επιμέλεια του προσώπου αυτού. |
| | }} | | }} |
| | {{process evidences | | {{process evidences |
| | |process_evidence_num_id=6 | | |process_evidence_num_id=6 |
| − | |process_evidence_type=Βεβαίωση | + | |process_evidence_type=9703 |
| | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι | | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι |
| | |process_evidence_prerequisite=Δικαστικές | | |process_evidence_prerequisite=Δικαστικές |
| Γραμμή 154: |
Γραμμή 168: |
| | {{process evidences | | {{process evidences |
| | |process_evidence_num_id=7 | | |process_evidence_num_id=7 |
| − | |process_evidence_type=Υπεύθυνη Δήλωση | + | |process_evidence_type=7320 |
| | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι | | |process_evidence_is_under_prerequisite=Ναι |
| | + | |process_evidence_prerequisite=Δικαστικές |
| | |process_evidence_alternative=Όχι | | |process_evidence_alternative=Όχι |
| | |registry_evidence_id=7320 | | |registry_evidence_id=7320 |
| Γραμμή 164: |
Γραμμή 179: |
| | Στη συνέχεια, θα λάβετε κωδικούς επιβεβαίωσης με SMS στο κινητό σας. | | Στη συνέχεια, θα λάβετε κωδικούς επιβεβαίωσης με SMS στο κινητό σας. |
| | Η ηλεκτρονική υπεύθυνη δήλωση που θα εκδώσετε είναι νομικά ισοδύναμη με υπεύθυνη δήλωση που φέρει το γνήσιο της υπογραφής και μπορείτε είτε να την αποστείλετε ηλεκτρονικά, είτε να την εκτυπώσετε και να την καταθέσετε σε δημόσια υπηρεσία. Παράλληλα, διατηρείται το δικαίωμα του πολίτη να υπογράφει φυσικά το έντυπο της Υπεύθυνης Δήλωσης του ν. 1599/86 (άρθρο 8) και να το καταθέτει σε αρμόδια υπηρεσία, ως δικαιολογητικό, για υπόθεσή του. | | Η ηλεκτρονική υπεύθυνη δήλωση που θα εκδώσετε είναι νομικά ισοδύναμη με υπεύθυνη δήλωση που φέρει το γνήσιο της υπογραφής και μπορείτε είτε να την αποστείλετε ηλεκτρονικά, είτε να την εκτυπώσετε και να την καταθέσετε σε δημόσια υπηρεσία. Παράλληλα, διατηρείται το δικαίωμα του πολίτη να υπογράφει φυσικά το έντυπο της Υπεύθυνης Δήλωσης του ν. 1599/86 (άρθρο 8) και να το καταθέτει σε αρμόδια υπηρεσία, ως δικαιολογητικό, για υπόθεσή του. |
| − | |process_evidence_related_process=ΔΔ:Υπεύθυνη δήλωση και ηλεκτρονική υπεύθυνη δήλωση | + | |process_evidence_related_process=Υπεύθυνη δήλωση και ηλεκτρονική υπεύθυνη δήλωση |
| | |process_evidence_related_url=https://www.gov.gr/ipiresies/polites-kai-kathemerinoteta/psephiaka-eggrapha-gov-gr/ekdose-upeuthunes-deloses | | |process_evidence_related_url=https://www.gov.gr/ipiresies/polites-kai-kathemerinoteta/psephiaka-eggrapha-gov-gr/ekdose-upeuthunes-deloses |
| | |process_evidence_note=Η υπεύθυνη δήλωση (ή κάθε νόμιμο παραστατικό) συνυποβάλλεται με την αίτηση, στην περίπτωση δικαστικής συμπαράστασης, με την οποία δηλώνεται υπεύθυνα από τον αιτούντα ή αιτούσα την απόσπαση ότι η φροντίδα του συμπαραστατούμενου προσώπου δεν παρέχεται από ίδρυμα ή φορέα κοινωνικής προστασίας | | |process_evidence_note=Η υπεύθυνη δήλωση (ή κάθε νόμιμο παραστατικό) συνυποβάλλεται με την αίτηση, στην περίπτωση δικαστικής συμπαράστασης, με την οποία δηλώνεται υπεύθυνα από τον αιτούντα ή αιτούσα την απόσπαση ότι η φροντίδα του συμπαραστατούμενου προσώπου δεν παρέχεται από ίδρυμα ή φορέα κοινωνικής προστασίας |
| Γραμμή 170: |
Γραμμή 185: |
| | {{process evidences | | {{process evidences |
| | |process_evidence_num_id=8 | | |process_evidence_num_id=8 |
| − | |process_evidence_type=Άλλο | + | |process_evidence_type=9102 |
| | |process_evidence_is_under_prerequisite=Όχι | | |process_evidence_is_under_prerequisite=Όχι |
| | |process_evidence_alternative=Όχι | | |process_evidence_alternative=Όχι |
| | |process_evidence_submission_type=Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά), Κατάθεση από τον αιτούντα (email) | | |process_evidence_submission_type=Κατάθεση από τον αιτούντα (δια ζώσης ή ταχυδρομικά), Κατάθεση από τον αιτούντα (email) |
| − | |process_evidence_description=Οποιοδήποτε άλλο έγγραφο κρίνει ο/η υπάλληλος που αιτείται την απόσπαση | + | |process_evidence_description=Οποιοδήποτε άλλο έγγραφο κρίνει ο/η υπάλληλος που αιτείται την απόσπαση για ιδιαιτέρως σοβαρούς λόγους υγείας |
| | + | }} |
| | + | {{process rules |
| | + | |process_rule_type=Νόμος |
| | + | |process_rule_decision_number=5003 |
| | + | |process_rule_decision_year=2022 |
| | + | |process_rule_article=71 |
| | + | |process_rule_description=Προστίθενται -ρυθμίζονται τα εξής: |
| | + | α) Ειδικά κατά την εξέταση του αιτήματος δόκιμου υπαλλήλου λαμβάνεται υποχρεωτικά υπόψη από την Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας αν οι λόγοι υγείας, των οποίων γίνεται επίκληση, είναι επιγενόμενοι του διορισμού του ή προϋπήρχαν ή έχουν ληφθεί υπόψη για τον διορισμό του υπαλλήλου. Αν οι επικαλούμενοι λόγοι υγείας προϋπήρχαν του διορισμού του υπαλλήλου ή έχουν ληφθεί υπόψη για τον διορισμό του, η αίτηση απορρίπτεται ως απαράδεκτη, |
| | + | β) Για την απόδειξη των λόγων υγείας απαιτούνται έγγραφα από δημόσια αρχή. |
| | + | |process_rule_gazette_doc_number=230 |
| | + | |process_rule_gazette_doc_issue=Α |
| | + | |process_rule_ada=file:///C:/Users/GeorgouleaM/Downloads/FEK-2022-Tefxos%20A-00230-downloaded%20-05_06_2023.pdf |
| | + | |process_rule_url=https://diavgeia.gov.gr/search?query=ada:%2262%CE%92%CE%9C46%CE%9C%CE%A4%CE%9B6-04%CE%A7%22&page=0 |
| | }} | | }} |
| | {{process rules | | {{process rules |
| Γραμμή 181: |
Γραμμή 209: |
| | |process_rule_decision_year=2021 | | |process_rule_decision_year=2021 |
| | |process_rule_article=27 | | |process_rule_article=27 |
| − | |process_rule_description=-Σύμφωνα με την παρ. 2 του αρ.27 του ν.4807/2021 δεν απαιτείται η συμπλήρωση διετίας από τον διορισμό για τους υπαλλήλους που αποσπώνται για ιδιαίτερα σοβαρούς λόγους υγείας σύμφωνα με την παρ. 5 του άρθρου 7 του ν.4440/2016. | + | |process_rule_description=-Σύμφωνα με την παρ. 2 του αρ. 27 του ν.4807/2021 δεν απαιτείται η συμπλήρωση διετίας από τον διορισμό για τους |
| | + | υπαλλήλους που αποσπώνται για ιδιαίτερα σοβαρούς |
| | + | λόγους υγείας σύμφωνα με την παρ. 5 του άρθρου 7 του ν. 4440/2016. |
| | -Σύμφωνα με την παρ. 5 του αρ. 27 του ν.4807/2021, αντικαταστάθηκε η παρ. 5 του αρ. 7 του ν. 4440/2016, με την οποία περιγράφεται, η διαδικασία για τις αποσπάσεις δημοσίων υπαλλήλων, που εμπίπτουν στο πεδίο εφαρμογής του αρ. 3 του ν.4440/2016, για αποδεδειγμένα σοβαρούς λόγους υγείας μετά από σύμφωνη γνώμη της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας. | | -Σύμφωνα με την παρ. 5 του αρ. 27 του ν.4807/2021, αντικαταστάθηκε η παρ. 5 του αρ. 7 του ν. 4440/2016, με την οποία περιγράφεται, η διαδικασία για τις αποσπάσεις δημοσίων υπαλλήλων, που εμπίπτουν στο πεδίο εφαρμογής του αρ. 3 του ν.4440/2016, για αποδεδειγμένα σοβαρούς λόγους υγείας μετά από σύμφωνη γνώμη της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας. |
| | + | - Η Κεντρική Επιτροπή Κινητικότητας διατυπώνει πλέον τη σύμφωνη γνώμη της κατά την εξέταση των αιτημάτων απόσπασης (ή μετάταξης) για λόγους υγείας. |
| | + | -Στο πεδίο εφαρμογής της διατάξεως της παρ. 5 του αρ. 7 του ν. 4440/2016, εμπίπτουν πλέον και οι υπάλληλοι οι οποίοι, μετά το διορισμό ή την πρόσληψή τους διορίζονται δικαστικοί συμπαραστάτες και τους ανατίθενται δικαστικώς και η επιμέλεια προσώπου, εφόσον η καθημερινή φροντίδα του προσώπου αυτού |
| | + | δεν παρέχεται από αρμόδια ιδρύματα και φορείς κοινωνικής προστασίας. |
| | |process_rule_gazette_doc_number=96 | | |process_rule_gazette_doc_number=96 |
| | |process_rule_gazette_doc_issue=Α | | |process_rule_gazette_doc_issue=Α |
| | |process_rule_ada=9Ι4Υ46ΜΤΛ6-ΚΩΞ | | |process_rule_ada=9Ι4Υ46ΜΤΛ6-ΚΩΞ |
| − | |process_rule_url=https://www.et.gr/SearchFek#:~:text=https%3A//www.et.gr/api/DownloadFeksApi/%3Ffek_pdf%3D20210100096 | + | |process_rule_url=https://www.et.gr/api/DownloadFeksApi/?fek_pdf=20210100096 |
| | }} | | }} |
| | {{process rules | | {{process rules |
| Γραμμή 194: |
Γραμμή 227: |
| | |process_rule_article=43 | | |process_rule_article=43 |
| | |process_rule_description=Σύμφωνα με το αρ. 43 του ν. 4647/2019, προστίθενται εδάφια στο τέλος της παραγράφου 5 του άρθρου 7 του | | |process_rule_description=Σύμφωνα με το αρ. 43 του ν. 4647/2019, προστίθενται εδάφια στο τέλος της παραγράφου 5 του άρθρου 7 του |
| − | ν. 4440/2016, αναφορικά με τη διαδικασία απόσπασης για ιδιαιτέρως σοβαρούς λόγους υγείας υπαλλήλων που υπηρετούν σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα ΟΤΑ α΄βαθμού, καθώς επίσης και για τις ανανεώσεις των αποσπάσεων. | + | ν. 4440/2016, αναφορικά με τη διαδικασία απόσπασης για ιδιαιτέρως σοβαρούς λόγους υγείας υπαλλήλων που υπηρετούν σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα ΟΤΑ α΄βαθμού, καθώς επίσης και για τις ανανεώσεις αυτών των αποσπάσεων. |
| | |process_rule_gazette_doc_number=204 | | |process_rule_gazette_doc_number=204 |
| | |process_rule_gazette_doc_issue=Α | | |process_rule_gazette_doc_issue=Α |
| Γραμμή 242: |
Γραμμή 275: |
| | |process_step_official=Αρμόδιο Τμήμα | | |process_step_official=Αρμόδιο Τμήμα |
| | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια | | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια |
| − | |process_step_duration_min=1 | + | |process_step_duration_min=P1D |
| − | |process_step_duration_max=1 | + | |process_step_duration_max=P1D |
| − | |process_step_duration_type=Ημέρες
| |
| | |process_step_description=Υποβολή αίτησης (με συνημμένα δικαιολογητικά) από τον υπάλληλο | | |process_step_description=Υποβολή αίτησης (με συνημμένα δικαιολογητικά) από τον υπάλληλο |
| | |process_step_note=Η αίτηση πρωτοκολλείται από το αρμόδιο Τμήμα Γραμματείας του Υπουργείου Εσωτερικών και ανατίθεται στην Γραμματεία της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (ΚΕΚ). | | |process_step_note=Η αίτηση πρωτοκολλείται από το αρμόδιο Τμήμα Γραμματείας του Υπουργείου Εσωτερικών και ανατίθεται στην Γραμματεία της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (ΚΕΚ). |
| Γραμμή 254: |
Γραμμή 286: |
| | |process_step_title=Ανάθεση αίτησης σε Εισηγητή της ΚΕΚ | | |process_step_title=Ανάθεση αίτησης σε Εισηγητή της ΚΕΚ |
| | |process_step_official=Συλλογικό όργανο | | |process_step_official=Συλλογικό όργανο |
| − | |process_step_co_org=ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ | + | |process_step_co_org=46278 |
| | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια | | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια |
| − | |process_step_duration_min=0 | + | |process_step_duration_min=P1D |
| − | |process_step_duration_max=0 | + | |process_step_duration_max=P1D |
| | |process_step_description=Ανάθεση της αίτησης στον αρμόδιο Εισηγητή της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (σύμφωνα με ΥΑ καθορισμού Μελών και Εισηγητών της ΚΕΚ) | | |process_step_description=Ανάθεση της αίτησης στον αρμόδιο Εισηγητή της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (σύμφωνα με ΥΑ καθορισμού Μελών και Εισηγητών της ΚΕΚ) |
| | }} | | }} |
| Γραμμή 267: |
Γραμμή 299: |
| | |process_step_official=Αρμόδιος Υπάλληλος | | |process_step_official=Αρμόδιος Υπάλληλος |
| | |process_step_implementation=Έλεγχος | | |process_step_implementation=Έλεγχος |
| − | |process_step_duration_min=0 | + | |process_step_duration_min=P2D |
| − | |process_step_duration_max=0 | + | |process_step_duration_max=P5D |
| | |process_step_description=Έλεγχος νομιμότητας / ορθότητα της αίτησης από αρμόδιο Εισηγητή (υπαγωγή υπαλλήλου στο πεδίο εφαρμογής του ν.4440/2016, τυχόν ελλείψεις δικαιολογητικών και ύπαρξη αιτιώδους συνάφειας του αιτήματος σε σχέση με τους λόγους υγείας) | | |process_step_description=Έλεγχος νομιμότητας / ορθότητα της αίτησης από αρμόδιο Εισηγητή (υπαγωγή υπαλλήλου στο πεδίο εφαρμογής του ν.4440/2016, τυχόν ελλείψεις δικαιολογητικών και ύπαρξη αιτιώδους συνάφειας του αιτήματος σε σχέση με τους λόγους υγείας) |
| | |process_step_note=Σε αυτό το στάδιο τυχόν μπορεί να γίνει τηλεφωνική ή ηλεκτρονική επικοινωνία εισηγητή με αιτούντα ή αιτούσα για απαιτούμενες διευκρινίσεις ή τυχόν ελλείψεις της αίτησης. | | |process_step_note=Σε αυτό το στάδιο τυχόν μπορεί να γίνει τηλεφωνική ή ηλεκτρονική επικοινωνία εισηγητή με αιτούντα ή αιτούσα για απαιτούμενες διευκρινίσεις ή τυχόν ελλείψεις της αίτησης. |
| Γραμμή 279: |
Γραμμή 311: |
| | |process_step_official=Συλλογικό όργανο | | |process_step_official=Συλλογικό όργανο |
| | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια | | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια |
| − | |process_step_duration_min=0 | + | |process_step_duration_min=P1D |
| − | |process_step_duration_max=0 | + | |process_step_duration_max=P1D |
| − | |process_step_duration_type=Δευτερόλεπτα
| |
| | |process_step_description=Αποστολή εισήγησης -μέσω της Γραμματείας της ΚΕΚ- στα Μέλη της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (Συλλογικό όργανο) για ερχόμενη Συνεδρίαση της Επιτροπής, κατόπιν λήψης πρόσκλησης από την Γραμματεία της ΚΕΚ | | |process_step_description=Αποστολή εισήγησης -μέσω της Γραμματείας της ΚΕΚ- στα Μέλη της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας (Συλλογικό όργανο) για ερχόμενη Συνεδρίαση της Επιτροπής, κατόπιν λήψης πρόσκλησης από την Γραμματεία της ΚΕΚ |
| | |process_step_note=Εισήγηση για αίτημα υπαλλήλου/ων και αποστολή της εισήγησης για συζήτηση και γνωμοδότηση ΚΕΚ (Συλλογικό όργανο) κατά τη Συνεδρίαση. | | |process_step_note=Εισήγηση για αίτημα υπαλλήλου/ων και αποστολή της εισήγησης για συζήτηση και γνωμοδότηση ΚΕΚ (Συλλογικό όργανο) κατά τη Συνεδρίαση. |
| Γραμμή 290: |
Γραμμή 321: |
| | |process_step_child=Όχι | | |process_step_child=Όχι |
| | |process_step_title=Γνωμοδότηση Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας | | |process_step_title=Γνωμοδότηση Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας |
| − | |process_step_duration_min=0 | + | |process_step_official=Συλλογικό όργανο |
| − | |process_step_duration_max=0 | + | |process_step_duration_min=P1M |
| − | |process_step_duration_type=Δευτερόλεπτα | + | |process_step_duration_max=P1M |
| | |process_step_description=Κατά την συνεδρίαση της ΚΕΚ, η Επιτροπή (Πρόεδρος και Μέλη), αφού λάβει υπόψη την εισήγηση του εισηγητή επί του αιτήματος του/της υπαλλήλου, τους λόγους υγείας που επικαλείται ο/η υπάλληλος με τα συνημμένα στην αίτηση δικαιολογητικά, και κατά πόσον υπάρχει αιτιώδης σύνδεσμος - αναγκαιότητα ως προς τους λόγους υγείας και του αιτήματος του/της υπαλλήλου, η Επιτροπή γνωμοδοτεί, είτε συμφωνεί με το αίτημα του υπαλλήλου για απόσπαση, είτε γνωμοδοτεί αρνητικά. | | |process_step_description=Κατά την συνεδρίαση της ΚΕΚ, η Επιτροπή (Πρόεδρος και Μέλη), αφού λάβει υπόψη την εισήγηση του εισηγητή επί του αιτήματος του/της υπαλλήλου, τους λόγους υγείας που επικαλείται ο/η υπάλληλος με τα συνημμένα στην αίτηση δικαιολογητικά, και κατά πόσον υπάρχει αιτιώδης σύνδεσμος - αναγκαιότητα ως προς τους λόγους υγείας και του αιτήματος του/της υπαλλήλου, η Επιτροπή γνωμοδοτεί, είτε συμφωνεί με το αίτημα του υπαλλήλου για απόσπαση, είτε γνωμοδοτεί αρνητικά. |
| | |process_step_note=α) σε περίπτωση σύμφωνης γνώμης, της ΚΕΚ για το αίτημα του/της υπαλλήλου, η Γραμματεία της ΚΕΚ εκδίδει βεβαίωση περί σύμφωνης γνώμης, υπογράφεται από τον Πρόεδρο της ΚΕΚ και αυτή διεκπεραιώνεται δηλαδή αποστέλλεται ηλεκτρονικά (μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου) στον αιτούντα ή στην αιτούσα υπάλληλο | | |process_step_note=α) σε περίπτωση σύμφωνης γνώμης, της ΚΕΚ για το αίτημα του/της υπαλλήλου, η Γραμματεία της ΚΕΚ εκδίδει βεβαίωση περί σύμφωνης γνώμης, υπογράφεται από τον Πρόεδρο της ΚΕΚ και αυτή διεκπεραιώνεται δηλαδή αποστέλλεται ηλεκτρονικά (μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου) στον αιτούντα ή στην αιτούσα υπάλληλο |
| Γραμμή 305: |
Γραμμή 336: |
| | |process_step_title=Αρνητική γνώμη-απόρριψη του αιτήματος του /της υπαλλήλου από το συλλογικό όργανο (ΚΕΚ) | | |process_step_title=Αρνητική γνώμη-απόρριψη του αιτήματος του /της υπαλλήλου από το συλλογικό όργανο (ΚΕΚ) |
| | |process_step_official=Συλλογικό όργανο | | |process_step_official=Συλλογικό όργανο |
| − | |process_step_co_org=ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ | + | |process_step_co_org=46278 |
| − | |process_step_implementation=Έλεγχος | + | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια |
| − | |process_step_description=Σε περίπτωση αρνητικής γνώμης της ΚΕΚ, η διαδικασία απόσπασης του/της υπαλλήλου τελειώνει. | + | |process_step_duration_min=0 |
| − | |process_step_note=Αναφορικά με την αρνητική γνώμη, ακολουθεί ανάρτηση στην ιστοσελίδα της Απογραφής, με την αναγραφή αρ.πρωτοκόλλου της αίτησης και την αιτιολογία απόρριψης στην ιστοσελίδα της Απογραφής | + | |process_step_duration_max=0 |
| | + | |process_step_description=Σε περίπτωση αρνητικής γνώμης της ΚΕΚ, η διαδικασία απόσπασης του/της υπαλλήλου τελειώνει. |
| | + | |process_step_note=Αναφορικά με την αρνητική γνώμη, ακολουθεί ανάρτηση στην ιστοσελίδα της Απογραφής, με την αναγραφή "αρ.πρωτοκόλλου" της αίτησης και την αιτιολογία απόρριψης από την ΚΕΚ στην ιστοσελίδα της Απογραφής |
| | }} | | }} |
| | {{process steps | | {{process steps |
| Γραμμή 317: |
Γραμμή 350: |
| | |process_step_previous_child=5 | | |process_step_previous_child=5 |
| | |process_step_title=Θετική Γνωμοδότηση Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας | | |process_step_title=Θετική Γνωμοδότηση Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας |
| | + | |process_step_official=Συλλογικό όργανο |
| | + | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια |
| | + | |process_step_duration_min=0 |
| | + | |process_step_duration_max=0 |
| | }} | | }} |
| | {{process steps | | {{process steps |
| Γραμμή 326: |
Γραμμή 363: |
| | |process_step_title=Αποστολή βεβαίωσης γνώμης ΚΕΚ στον αιτούντα | | |process_step_title=Αποστολή βεβαίωσης γνώμης ΚΕΚ στον αιτούντα |
| | |process_step_official=Συλλογικό όργανο | | |process_step_official=Συλλογικό όργανο |
| − | |process_step_co_org=ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ | + | |process_step_co_org=46278 |
| | |process_step_implementation=Ενέργεια μέσω λογισμικού | | |process_step_implementation=Ενέργεια μέσω λογισμικού |
| − | |process_step_duration_min=0 | + | |process_step_duration_min=P1D |
| − | |process_step_duration_max=0 | + | |process_step_duration_max=P15D |
| − | |process_step_duration_type=Δευτερόλεπτα
| |
| | |process_step_description=Διεκπεραίωση /αποστολή των βεβαιώσεων (περί σύμφωνης γνώμης) στους ενδιαφερόμενους ή στις ενδιαφερόμενες υπαλλήλους με ηλεκτρονικό ταχυδρομείο | | |process_step_description=Διεκπεραίωση /αποστολή των βεβαιώσεων (περί σύμφωνης γνώμης) στους ενδιαφερόμενους ή στις ενδιαφερόμενες υπαλλήλους με ηλεκτρονικό ταχυδρομείο |
| | |process_step_note=Η διεκπεραίωση γίνεται από την Γραμματεία της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας και της Γραμματείας του Υπουργείου Εσωτερικών | | |process_step_note=Η διεκπεραίωση γίνεται από την Γραμματεία της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας και της Γραμματείας του Υπουργείου Εσωτερικών |
| Γραμμή 343: |
Γραμμή 379: |
| | |process_step_official=Άλλο | | |process_step_official=Άλλο |
| | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια | | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια |
| − | |process_step_duration_min=0 | + | |process_step_duration_min=P1D |
| − | |process_step_duration_max=0 | + | |process_step_duration_max=P1D |
| − | |process_step_duration_type=Δευτερόλεπτα
| |
| | |process_step_description=Ο/η υπάλληλος, μετά την λήψη της θετικής γνώμης της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου από το Υπουργείο Εσωτερικών, απευθύνεται στον φορέα υποδοχής ή στους φορείς υποδοχής, που περιλαμβάνονται στη βεβαίωση περί σύμφωνης γνώμης της ΚΕΚ και αιτείται την απόσπαση για σοβαρούς λόγους υγείας, κατεφαρμογή της παρ. 5 του αρ. 7 του ν. 4440/2016. | | |process_step_description=Ο/η υπάλληλος, μετά την λήψη της θετικής γνώμης της Κεντρικής Επιτροπής Κινητικότητας μέσω ηλεκτρονικού ταχυδρομείου από το Υπουργείο Εσωτερικών, απευθύνεται στον φορέα υποδοχής ή στους φορείς υποδοχής, που περιλαμβάνονται στη βεβαίωση περί σύμφωνης γνώμης της ΚΕΚ και αιτείται την απόσπαση για σοβαρούς λόγους υγείας, κατεφαρμογή της παρ. 5 του αρ. 7 του ν. 4440/2016. |
| | |process_step_note=Ο/η υπάλληλος κοινοποιεί την αίτηση για απόσπαση στην υπηρεσία που ανήκει οργανικά. | | |process_step_note=Ο/η υπάλληλος κοινοποιεί την αίτηση για απόσπαση στην υπηρεσία που ανήκει οργανικά. |
| Γραμμή 358: |
Γραμμή 393: |
| | |process_step_official=Αρμόδιος φορέας | | |process_step_official=Αρμόδιος φορέας |
| | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια | | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια |
| − | |process_step_duration_min=0 | + | |process_step_duration_min=P10D |
| − | |process_step_duration_max=0 | + | |process_step_duration_max=P15D |
| − | |process_step_duration_type=Δευτερόλεπτα
| |
| | |process_step_description=Η αρμόδια Δ/νση Προσωπικού ή Διοικητικού του φορέα υποδοχής πρωτοκολλεί την αίτηση του/της υπαλλήλου και εξετάζει την ύπαρξη υπηρεσιακών αναγκών για ικανοποίηση αιτήματος απόσπασης, όπως και την εξασφάλιση των απαιτούμενων πιστώσεων για τη μισθοδοσία του/της υπαλλήλου | | |process_step_description=Η αρμόδια Δ/νση Προσωπικού ή Διοικητικού του φορέα υποδοχής πρωτοκολλεί την αίτηση του/της υπαλλήλου και εξετάζει την ύπαρξη υπηρεσιακών αναγκών για ικανοποίηση αιτήματος απόσπασης, όπως και την εξασφάλιση των απαιτούμενων πιστώσεων για τη μισθοδοσία του/της υπαλλήλου |
| | |process_step_note=Η αίτηση του/της υπαλλήλου πρέπει να συνοδεύεται από τη βεβαίωση περί σύμφωνης γνώμης της ΚΕΚ και Πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών,από το οποίο να προκύπτει ότι δεν υπάρχει κώλυμα/δέσμευση παραμονής στη θέση | | |process_step_note=Η αίτηση του/της υπαλλήλου πρέπει να συνοδεύεται από τη βεβαίωση περί σύμφωνης γνώμης της ΚΕΚ και Πιστοποιητικό υπηρεσιακών μεταβολών,από το οποίο να προκύπτει ότι δεν υπάρχει κώλυμα/δέσμευση παραμονής στη θέση |
| Γραμμή 371: |
Γραμμή 405: |
| | |process_step_previous_child=10 | | |process_step_previous_child=10 |
| | |process_step_title=Απόφαση φορέα υποδοχής επί του αιτήματος | | |process_step_title=Απόφαση φορέα υποδοχής επί του αιτήματος |
| | + | |process_step_official=Αρμόδιος φορέας |
| | + | |process_step_implementation=Υπογραφή |
| | + | |process_step_duration_min=P10D |
| | + | |process_step_duration_max=P15D |
| | }} | | }} |
| | {{process steps | | {{process steps |
| Γραμμή 381: |
Γραμμή 419: |
| | |process_step_official=Αρμόδιος φορέας | | |process_step_official=Αρμόδιος φορέας |
| | |process_step_implementation=Υπογραφή | | |process_step_implementation=Υπογραφή |
| − | |process_step_description=Το αίτημα απορρίπτεται από τον φορέα υποδοχής είτε λόγω έλλειψης υπηρεσιακών αναγκών, είτε λόγω μη ύπαρξης πιστώσεων | + | |process_step_duration_min=P10D |
| | + | |process_step_duration_max=P10D |
| | + | |process_step_description=Το αίτημα απορρίπτεται από τον φορέα υποδοχής είτε λόγω έλλειψης υπηρεσιακών αναγκών, είτε λόγω μη ύπαρξης πιστώσεων, σε κάθε περίπτωση με αιτιολόγηση |
| | |process_step_note=Σε περίπτωση που στη βεβαίωση της ΚΕΚ περί σύμφωνης γνώμης, αναφέρονται και άλλοι φορείς υποδοχής, δύναται ο υπάλληλος να απευθυνθεί με νέο αίτημα σε άλλον φορέα κ.ο.κ. | | |process_step_note=Σε περίπτωση που στη βεβαίωση της ΚΕΚ περί σύμφωνης γνώμης, αναφέρονται και άλλοι φορείς υποδοχής, δύναται ο υπάλληλος να απευθυνθεί με νέο αίτημα σε άλλον φορέα κ.ο.κ. |
| | }} | | }} |
| Γραμμή 391: |
Γραμμή 431: |
| | |process_step_previous_child=11 | | |process_step_previous_child=11 |
| | |process_step_title=Έκδοση απόφασης απόσπασης υπαλλήλου | | |process_step_title=Έκδοση απόφασης απόσπασης υπαλλήλου |
| − | |process_step_official=Αρμόδιο Τμήμα | + | |process_step_official=Αρμόδιος φορέας |
| | |process_step_implementation=Υπογραφή | | |process_step_implementation=Υπογραφή |
| − | |process_step_description=Υλοποίηση απόσπασης υπαλλήλου με έκδοση και υπογραφή απόφασης του αρμοδίου προς διορισμό οργάνου του φορέα υποδοχής | + | |process_step_duration_min=P10D |
| | + | |process_step_duration_max=P15D |
| | + | |process_step_description=Υλοποίηση απόσπασης υπαλλήλου με έκδοση και υπογραφή απόφασης του αρμοδίου προς διορισμό οργάνου του φορέα υποδοχής. |
| | }} | | }} |
| | {{process steps | | {{process steps |
| Γραμμή 402: |
Γραμμή 444: |
| | |process_step_previous_child=13 | | |process_step_previous_child=13 |
| | |process_step_title=Κοινοποίηση της απόφασης απόσπασης στον /ην υπάλληλο | | |process_step_title=Κοινοποίηση της απόφασης απόσπασης στον /ην υπάλληλο |
| − | |process_step_official=Αρμόδιο Τμήμα | + | |process_step_official=Αρμόδιος φορέας |
| | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια | | |process_step_implementation=Χειροκίνητη ενέργεια |
| | + | |process_step_duration_min=P1D |
| | + | |process_step_duration_max=P2D |
| | |process_step_description=Η υπηρεσία υποδοχής κοινοποιεί την απόφαση απόσπασης στον/ στην υπάλληλο και στην υπηρεσία προέλευσης του/της, προκειμένου εντός τιθέμενου χρονικού ορίου να προσέλθει στην υπηρεσία που αποσπάται για σοβαρούς λόγους υγείας. | | |process_step_description=Η υπηρεσία υποδοχής κοινοποιεί την απόφαση απόσπασης στον/ στην υπάλληλο και στην υπηρεσία προέλευσης του/της, προκειμένου εντός τιθέμενου χρονικού ορίου να προσέλθει στην υπηρεσία που αποσπάται για σοβαρούς λόγους υγείας. |
| | |process_step_note=Στην απόφαση να αναφέρεται χρονική προθεσμία εμφάνισης του/της υπαλλήλου. | | |process_step_note=Στην απόφαση να αναφέρεται χρονική προθεσμία εμφάνισης του/της υπαλλήλου. |
| Γραμμή 414: |
Γραμμή 458: |
| | |process_step_previous_child=14 | | |process_step_previous_child=14 |
| | |process_step_title=Πράξη εμφάνισης του/της υπαλλήλου στην υπηρεσία απόσπασης | | |process_step_title=Πράξη εμφάνισης του/της υπαλλήλου στην υπηρεσία απόσπασης |
| − | |process_step_official=Αρμόδιο Τμήμα | + | |process_step_official=Αρμόδιος φορέας |
| | + | |process_step_duration_min=P1D |
| | + | |process_step_duration_max=P1D |
| | |process_step_description=Ο/η υπάλληλος εμφανίζεται στη νέα υπηρεσία να αναλάβει καθήκοντα και τοποθετείται. | | |process_step_description=Ο/η υπάλληλος εμφανίζεται στη νέα υπηρεσία να αναλάβει καθήκοντα και τοποθετείται. |
| | }} | | }} |
